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[多选题]

职业健康监护是职业卫生服务的重要内容,应根据监护的种类和不同的职业病危害因素及其目标疾病,确定具体的医学检查方法和检查指标,本规范对各种职业病危害因素规定的是最低检查标准。职业卫生专业服务人员可以根据不同情况提出建议增加检查指标,但应有充分的理由。确定职业健康监护方法和检查指标的基本原则是:()

A.检查方法应是成熟的可靠的技术,不能作为科学实验或研究;检查方法和指标易为劳动者接受

B.检查指标应有明确的意义,并与监护目标密切相关;应考虑检查指标的特异性和敏感性,避免使用不能满足要求的检查

C.考虑检查方法和检查指标的费用;考虑文化、宗教等因素,符合医学伦理道德规范

D.定期对整个健康监护项目进行审查,并根据工作条件的改善及时进行修改

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第1题
用人单位应采取的职业病防治管理措施包括()

A.设置或者指定职业卫生管理机构或设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专、兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作

B.制定职业病防治计划和实施方案

C.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

D.建立、健全职业病危害因素监测及评价制度

E.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

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第2题
应当建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案。

A.健康监护

B.职业病

C.健康体检

D.工伤保险

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第3题
企业应为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件,为解除职业危害的从业人员提供个人使用的职业病防护用品,建立、健全职业卫生档案和()。

A.健康管理档案

B.健康监护档案

C.职业健康档案

D.安全管理档案

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第4题
职工或者其近亲属、委托代理人、相关的卫生监督检查人员有权查阅、复印职工的职业健康监护档案,各单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。()
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第5题
下列除哪项外,都属于职业卫生监督的主要内容:()。

A.前期预防的职业卫生监督

B.劳动过程中的防护与管理监督

C.职工医疗保险的监督

D.职业健康监护及职业病防治与管理监督

E.职业病危害事故监督

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第6题
未按照规定建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案的,职业卫生行政监管部门可以“给予警告,责令限期改正;逾期未改正的,处()元以下的罚款”。

A.2万

B.5万

C.10万

D.15万

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第7题
职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业病诊断.鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、()等资料

A.职业卫生档案

B.职业健康监护

C.工作场所职业病危害因素检测结果

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第8题
监督检查各参建单位安排相关岗位人员进行职业健康检查,建立健全职业卫生档案和员工()。

A.健康监护档案

B.档案

C.花名册

D.危害因素台账

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第9题
职业病诊断、鉴定,需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护等资料时,用人单位应当()提供。

A.积极

B.如实

C.根据情况

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第10题
下列()行为由卫生行政部门给予更严厉处罚。

A.隐瞒、伪造、篡改、毁损职业健康监护档案

B.隐瞒、伪造、篡改、毁损工作场所职业病危害因素检测评价结果

C.拒不提供职业病诊断、鉴定所需资料

D.以上都是

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第11题
护士的相关权益也应该得到保障,从()两方面为护理人员提供保障,有助于缓解护士的压力和焦虑情绪

A.表彰和奖励

B.物质权益支持和心理支持

C.补助和抚恤

D.医疗保健和职业健康监护

E.卫生防护用品及措施

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