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[判断题]

组织结构是指组织成员为完成工作任务、实现组织目标,在职责、职权等方面的分工协作体系。()

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第1题
以下关于正式组织的说法正确的是()。

A.是具有一定结构、同一目标和特定功能的行为系统

B.我们一般谈到的组织都是指正式组织

C.由许多要素、部分、成员,按照一定的联结形式排列组合而成

D.是按照一定的规则,为完成某一共同的目标,正式组织起来的人群集合体

E.也被称为“小团体”

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第2题
()是指组织结构的建立以及组织工作的开展,都要有明确的目的,要能够使组织的每个部门和每一个组织成员所进行的工作都与实现组织的总体目标联系起来。

A.目标统一原理

B.分工协作原理

C.管理宽度原理

D.责权一致原理

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第3题
()是指对于工作任务如何进行分工、分组和协调合作。

A.组织结构

B.股权结构

C.治理部门结构

D.股东结构

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第4题
沟通是指组织成员间,组织成员与外部公众或社会组织在完成组织目标而进行信息发送,接收和反馈
的全过程。()

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第5题
绩效管理指的是,组织及其管理者在组织的使命、核心价值观的指引下,为达成愿景和战略目标而进行的绩效计划、绩效监控、绩效评价以及()的循环过程,其目的是确保组织成员的工作行为和工作结果与组织期望的目标保持一致,通过持续提升个人、部门以及组织的绩效水平,最终实现组织的战略目标的过程。

A.绩效反馈

B.绩效结果

C.绩效分配

D.绩效申诉

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第6题
"沟通在线"是指组织成员在一个安全环境中能够实现高效沟通、相互尊重,实现工作生活分离。()
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第7题
组织的激励行为是指组织运用各种资源和手段,激发组织成员的内在的正确的动机,激发组织成员的活力和创造性,使组织成员在致力于达成个人期望的同时,达成实现组织目标的各项活动。()
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第8题
()是指为了实现工作目标,按有关规定确定组织成员的关系,明确各自的职责与权利、义务的一组群体机构。

A.正式组织

B.非正式组织

C.系统组织

D.非系统组织

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第9题
()是指组织在实现变革目标的过程中,针对有关的成员或群体所采取的各种干预活动与方式。

A.组织的变化措施

B.组织的改变措施

C.组织的改革措施

D.组织的变革措施

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第10题
()是指完成相互依存的任务,实现共同使命的一群人。

A.部门

B.团队

C.组织

D.小组

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第11题
组织工作是确定组织特定结构以实现组织目标的过程,这个特定结构应能完成()。
组织工作是确定组织特定结构以实现组织目标的过程,这个特定结构应能完成()。

A、劳动分工

B、工作协调

C、人员配备

D、财务功能

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