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[单选题]
知识经济与经济全球化的时代背景使得如何对员工进行有效管理成为()的核心问题。
A.人力资源管理
B.企业管理
C.薪酬管理
D.战略管理
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A.人力资源管理
B.企业管理
C.薪酬管理
D.战略管理
B.人类生活在同一个地球村,各国相互联系、相互依存、相互合作、相互促进的程度空前加深,国际社会日益成为一个你中有我、我中有你的命运共同体
C.世界发展面临各种问题和挑战,经济全球化遭遇逆风,世界经济长期低迷,发展鸿沟日益突出,地区冲突频繁发生,恐怖主义、难民潮等全球性挑战此起彼伏,各种社会政治思潮交锋激荡
D.党的十八大以来,在新中国成立特别是改革开放以来我国发展取得重大成就的基础上,党和国家事业发生历史性变革,我国发展站到了新的历史起点上,中国特色社会主义进入了新时代,中国的治理理念和实践受到高度赞赏和广泛认同,国际影响力、感召力、塑造力进一步提高。中国有信心、有能力为世界作出更大贡献
A.它是市场经济发展到知识经济阶段的客观要求
B.它是抵御腐朽与没落文化对人民精神侵蚀的重要举措
C.它已成为转变经济增长方式的必由之路
D.它是使中国市场经济与国际接轨的必然选择
A.①②
B.①④
C.②③
D.③④