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[单选题]

用人单位必须采用有效的职业病防护设施,为劳动者提()。

A.劳动保护用品

B.个人使用的职业病防护用品

C.安全防护用品

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第1题
用人单位必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护措施()
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第2题
《职业病防治法》规定:用人单位必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。()
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第3题
()必须采用有效的职业病防护设施并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病防护用品。

A.卫生行政部门

B.劳动保障行政部门

C.用人单位

D.卫生医疗机构

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第4题
员工有权利要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件()
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第5题
《职业病防治法》明确规定劳动者享有:要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善()。

A.福利待遇

B.工作环境

C.工作条件

D.工资标准

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第6题
要诊断为职业病,必须具备以下()。

A.患病主体是企业、事业单位或者个体经济组织等用人单位的劳动者

B.在职业活动过程中产生

C.因接触职业活动中的粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的

D.国家职业病分类和目录所列的职业病

E.因职业病危害防护不当引起

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第7题
对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品,用人单位应当进行经常性的维护、检修,定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态。以上说法正确吗()

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第8题
对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品,用人单位应当进行经常性的维护、检修,定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态,必要时应予以拆除或者停止使用()
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第9题
劳动者的职业卫生保护权利包括()。

A.获得职业卫生教育、培训

B.获得职业健康检查、职业病治疗、康复等职业病防治服务

C.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素,危害后果和应当采取的职业病防护措施

D.要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件

E.拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防治措施的作业。

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第10题
劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时,有权了解接触职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等。用人单位必须履行告知义务。()
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第11题
根据职能分工,目前卫生行政部门承担的职业卫生监督管理职能包括()。

A.拟订职业卫生法律、法规和标准

B.负责对用人单位职业健康监护情况进行监督检查,规范职业病的预防、保健,并查处违法行为

C.审批承担职业健康检查、职业病诊断的医疗卫生机构并进行监督管理,规范职业病的检查和救治

D.负责化学品毒性鉴定管理工作

E.负责对建设项目进行职业病危害预评价审核、职业病防护设施设计卫生审查和竣工验收

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