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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

信息系统的维度不包括（)。

A.组织维度

B.管理维度

C.心理维度

D.技术维度

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第1题

心理健康的三个维度不包括：（)。

A.社会维度

B.心理维度

C.生物维度

D.精神维度

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第2题

公共部门的标准化、规范化管理流程一直难以建立，一个根本的原因在于（)。

A.缺乏明确的评估目标

B.缺乏合理的制度安排

C.缺乏一个有效的评估信息系统

D.缺乏一个科学的绩效评估维度

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第3题

人文的四个维度不包括()

A.人道

B.人文主义

C.人文学科

D.人性

E.医学人文学

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第4题

在年终绩效考核中，业绩维度考虑的内容不包括：（)。

A.数量

B.效率

C.个人计划

D.成本

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第5题

将组织角色分为外来者、试用期、永久成员，体现了沙因的组织角色的三个维度中的（)。

A.职务的等级维度

B.职务的任务维度

C.职务的资格维度

D.职务的内容维度

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第6题

反欺诈多维度标签不包括（)。

A.信用风险类

B.资产类

C.设备类

D.企业类

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第7题

银行在制作市场定位图时，可选择的维度不包括（)A．技术手段B．银行实力C．服务质量D．信誉

银行在制作市场定位图时，可选择的维度不包括()

A．技术手段

B．银行实力

C．服务质量

D．信誉

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第8题

认为组织角色一般由职务的资格维度、职务的任务维度、职务的等级维度这三个维度所决定的是（)。

A.泰勒

B.沙因

C.查特斯

D.巴比特

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第9题

我们可以说，绩效与薪酬是组织交换的两个维度。（）

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第10题

平衡计分卡从四个维度评价一个组织的业绩：财务、产品、内部流程、学习与成长。（)

平衡计分卡从四个维度评价一个组织的业绩：财务、产品、内部流程、学习与成长。()

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第11题

平衡积分卡的四个维度分别是（)

A.组织

B.财务

C.客户

D.内部运营

E.学习成长

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