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[主观题]

传统的评价观和评价方式主要依靠测验,这种观念和方法能够满足评价的客观性和公平性的要求,但是只能测量幼儿当下的表现,很容易引发评价的效度问题。()

传统的评价观和评价方式主要依靠测验,这种观念和方法能够满足评价的客观性和公平性的要求,但是只能测量幼儿当下的表现,很容易引发评价的效度问题。()

此题为判断题(对,错)。

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第1题
诚信度测验指在招聘和选拔过程中用于评价应聘者的诚实、诚信、不可依靠性从而预测他们的偷盗、违反纪律、怠工等行为的以纸笔测验为主的测验工具。()
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第2题
道德的调节功能是指道德通过评价等方式,指导和纠正人们的行为和实践活动,协调社会关系和人际关系的功效和能力。道德调节的主要形式是()。

A.社会舆论

B.道德评价

C.传统习惯

D.人们的内心信念

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第3题
到目前为止,国内银行对项目进行评估时,基本上是采用以银行本身人员为主进行评估的模式,对此评价正确的是()。

A.贷款项目的还款能力是贷款项目评估的重点,所以仅依靠金融及财务方面的人员即可

B.这种评估模式有利于提高项目评估质量

C.将难以对直接影响项目财务评估质量的技术和工艺等方面的问题进行评估

D.项目评估涉及的知识面较广,应该邀请与项目有关的技术及管理专家参加评估工作

E.这是较好的方式

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第4题
好的质量不仅要符合技术标准的要求(符合性),同时要满足顾客的要求(适用性)和多有相关方的要求。质量评价的对象(客体)也从产品扩展到服务、过程、体系等方面。所以,这种质量观是一个广义的质量观,或称“大质量观”。()
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第5题
评价中心技术的主要工具包括()。

A.新的实践

B.情景模拟测验

C.面试技术

D.心理测验

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第6题
卓越绩效模式强调以系统的观点来管理整个组织及关键过程,这种系统管理的基本方法是()。

A.反馈方法

B.过程方法

C.评价方法

D.监督方法

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第7题
在对学生进行个人评价时,可以通过哪些方式进行评价?()

A.出勤

B.课堂参与

C.作业

D.测验

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第8题
“面试主考官往往自觉不自觉地凭借自己以往形成的固有经验和固定的看法去判断评价某类人或事物的特征”,这种传统面试中的误差称为()。

A.刻板效应

B.对比效应

C.首因效应

D.近因效应

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第9题
调查评价河湖内鸟类的种类、数量,该指标除采用现场调查外,还可能采取什么方式获取?()

A.查询观鸟网或咨询林业和草原局

B.查询地方观鸟会

C.查询湿地公园或湿地保护区管理局等方式

D.以上都是

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第10题
以下哪种考核方式只有一次尝试机会()。

A.WIKI式的作业

B.单元测验

C.期末终考

D.讨论式的作业

E.互动评价式的作业

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