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[单选题]

管理者在工作当中担任的角色可分为人际关系角色、信息类角色和()

A.领导类角色

B.决策类角色

C.合作类角色

D.系统类角色

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第1题
人际关系方面的管理者角色包括以下哪些项()?

A.联络者

B.挂名首脑

C.谈判者

D.领导者

E.发言人

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第2题
胜任力模型是指组织当中担任特定任务角色所要求的与低绩效相关的一系列胜任特征或胜任特征群。判断对错
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第3题
公共管理者作为协调者扮演协调人的角色表现在处理人与人、人与组织利益关系时,应该()。

A.及时发现问题,解决问题

B.有效沟通,建立良好的人际关系

C.与下属经常交流感情

D.以人为本,关爱人、理解人

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第4题
渠道经理作为区域内渠道和营销工作的组织者,肩负管理者、执行者和监督者三种角色()
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第5题
你认为推崇X理论的管理者会()

A.严格监督员工

B.尽量少与员工建立人际关系

C.将金钱和工作安全作为主要激励手段

D.会对员工进行指导,但不会鼓励他们按照指挥链进行上行沟通

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第6题
在所有战略管理者当中,董事会和企业中层管理者最为重要。()
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第7题
()是属于管理者决策制定角色的例子。

A.发起和管理新的项目

B.监督信息的共享

C.新员工的招聘和培训

D.作为一个工作团队联络的桥梁

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第8题
以下主要观点不属于梅约的人际关系学说的是()

A.工人是“社会人”,而不是单纯追求金钱收入的“经济人”。

B.企业中除了“正式组织”之外,还存在着“非正式组织”,这种非正式组织是企业成员在共同工作的过程中,由于具有共同的社会感情而形成的非正式团体。

C.新型的领导在于通过对职工“满足度”的增加,来提高工人的“士气”,从而达到提高效率的目的。

D.主张实行“职能管理”,即将管理的工作予以细分,使所有的管理者只承担一种管理职能

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第9题
在戏曲的角色行当中,俗称花脸的是()。

A.旦

B.生

C.丑

D.净

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第10题
传播理论当中有所谓的“把关人”理论,通讯社在新闻传播过程中,没有扮演非常重要的“把关人”角色。()
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