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[主观题]
与劳动者订立劳动合同时，应当在劳动合同中写明工作过程可能产生的职业病危害及其后果、职业病危
害防护措施和待遇(岗位津贴、工伤保险等)等内容，必要时以合同附件签署职业病危害告知书。()
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A.书面形式
B.口头约定
C.合同形式
A.选择性说明；废止其
B.如实告知；协商变更其
C.如实告知；保留其
D.选择说明；协商变更其
A.职业病防护措施
B.工艺
C.待遇
D.可能产生的职业病危害及其后果
A.职业病危害及其后果
B.职业病防护措施
C.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
A.推脱
B.隐瞒
C.隐瞒或者欺骗
D.欺骗
A.职业病危害及其后果
B.职业病防护措施和待遇
C.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
A.不利因素
B.职业病危害
C.危害
D.伤害因素
A.职业病危害及其后果
B.职业病防护措施和待遇
C.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇
D.职业病
