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[多选题]
《企业内部控制应用指引第1号—组织架构》规定,企业应当按照科学、精简、高效、透明、制衡的原则,综合考虑企业性质、发展战略、文化理念和管理要求等因素,合理设置内部职能机构,明确各机构的职责权限,避免职能交叉、缺少或权责过于集中,形成()的工作机制。
A.各司其职
B.各负其责
C.相互制约
D.相互协调
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A.各司其职
B.各负其责
C.相互制约
D.相互协调
A.股东(大)会
B.董事会
C.监事会
D.经理层
A.无形资产缺乏核心技术,可能导致企业缺乏可持续发展能力
B.存货积压,可能导致流动资金占用过量
C.固定资产更新改造不够,可能导致资产价值贬损
D.筹资决策不当,可能引发资本结构不合理
A.监控活动由个别评估所组成,其可确保企业内部控制能持续有效的运作
B.企业组织开展内部监督评价,应当以《企业内部控制基本规范》有关内部监督的要求,以及各项应用指引中有关日常管控的规定为依据
C.对于内部监督机制的有效性进行认定和评价,重点关注监事会、审计委员会、内部审计机构等是否在内部控制设计和运行中有效发挥监督作用
D.整个内部控制的执行过程必须被监督
A.2014年
B.2011年
C.2012年
D.2010年