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[单选题]

企业向国外企业提供零部件由其组装,或向外国企业提供详细的规格标准由其仿制,企业自身负责营销的一种方式。这种契约进入模式是()。

A.工程承包模式

B.合同制造模式

C.特许经营模式

D.管理合同模式

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第1题
产品组合是指当一个企业向市场提供多种产品时,其全部产品的结构或构成,通常由若干产品线和产品项目组成。()
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第2题
()是指我行向符合授信条件的借款申请人[包括个体工商户、小微企业(主)或实际控制人等]发放的,用于经营实体合法生产经营活动的,由借款申请人以互惠担保基金的形式认缴部分资金,组成资金集合,为其在我行贷款提供担保的人民币贷款。

A.接力贷

B.助保贷

C.银团贷款

D.互惠贷

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第3题
跨国公司是由母公司及其国外分支机构组成的股份制企业或非股份制企业。()
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第4题
公立医院为向其提供医疗设备的企业充当债务保证人,则()。

A.如果债务人不履行债务,由医院代为履行

B.只有在当地政府要求的情况下,保证合同才是有效的

C.保证合同无效

D.医院不承担民事责任

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第5题
下列各项会计交易或事项中,不属于或有事项的有()。

A.企业为其子公司的贷款提供担保

B.企业为其他企业的贷款提供担保

C.企业以财产作抵押向银行借款

D.企业被其他企业提起诉讼

E.企业代被担保企业清偿债务

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第6题
厂家直销中心是指多种零售店铺、服务设施集中在由企业有计划地开发、管理、运营的一个建筑物内或一个区域内,向消费者提供综合性服务的商业集合体。()
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第7题
关于员工福利计划,下列叙述不正确的是()。A.员工福利计划是由雇主和雇员共同出资设立的,这种计

关于员工福利计划,下列叙述不正确的是()。

A.员工福利计划是由雇主和雇员共同出资设立的,这种计划向员工提供的福利是其能够获得的总报酬中的一部分

B.从广义上来说,雇主提供的或使之可用的所有报酬形式(直接工资和现金形式的奖金除外)都可以被认为是员工福利,包括政府法定福利、员工金额支付计划、向高层管理人员和执行人员提供的额外津贴,等等

C.提供员工福利的理论基础涉及企业和经济两方面的原因

D.提供员工福利计划更为了迎合人才竞争的需要。直接的薪金和公司福利组合必须比竞争对手为员工服务提供的报酬更具有竞争力

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第8题
甲制造商有A车间、B车间、C车间,A车间专门生产零件,B车间专门生产部件,该零部件不存在活跃市场,
A车间、B车间生产完后由C车间负责组装产品,该企业对A车间、B车间、C车间资产的使用和处置等决策是一体的,在这种情况下,A车间、B车间、C车间通常应当认定为一个资产组。()

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第9题
某生产企业参加国际招标并中标销售机电产品,该企业向税务机关申报“免、抵、退”税时,应提供以下哪些凭证资料()。

A.招标单位所在地主管税务机关签发的《中标证明通知书》

B.销售中标机电产品的普通发票或外销发票

C.中标机电产品用户收货清单国家计划内的卷烟,免增值税又免消费税

D.由中国招标公司或其他国内招标组织签发的中标证明

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第10题
私人部门组织的基本特征是()。
私人部门组织的基本特征是()。

A、私人部门向社会提供的主要是私人物品

B、私人部门的组织由私人作为投资主体,其权益归私人所有

C、私人部门的组织目标在于本企业的利润最大化

D、市场是私人部门实现目标的竞争性活动领域

E、私人部门是一个特殊利益群体

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第11题
成本领先战略是指()。

A.企业把经营战略的重点放在一个特定的目标市场上,为特定的地区或特定的购买集团提供特殊的产品和服务

B.强调充分利用外部环境的机会,充分发掘企业内部的优势资源,以求得企业在现有的战略基础上向更高一级的方向发展

C.企业通过在内部加强成本控制,在研究开发、生产、销售、服务和广告等领域把成本降到最低限度,成为产业中的成本领先者的战略

D.企业向顾客提供的产品和服务在产业范围内独具特色,这种特色可以给产品带来额外的加价,如果一个企业的产品或服务的溢出价格超过其独特性所增加的成本,那么,拥有这种差异化的企业将获得竞争优势

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