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第1题
美国学者巴纳德在1938年出版的《经济人员的职能》这本书中，系统地提出了（）理论。
A.行政生态
B.一般系统
C.社会人
D.动态平衡组织
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第2题
美国学者()在《将人力资源规划与战略规划联系起来》一文中，第一次从理论角度深入阐述了如何更好地实现人力资源管理机制与组织发展战略同步，提出了将战略规划与人力资源规划联系起来的思想，被认为是战略性人力资源管理理论的萌芽。
A.Devanna
B.Walker
C.Fombrun
D.Tichy
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第3题
1990年，美国学者罗伯特·劳特朋（RobertLauterborn)提出了4C营销组合理论，4C有（)。
A.沟通Communication
B.成本Cost
C.顾客Consumer
D.便利Convenience
E.条件Conditions
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第4题
美国学者（)提出了“政治是国家意志的表达，行政是国家意志的执行”的观点。
A.伍德罗•威尔逊
B.冯•史坦因
C.古德诺
D.怀特
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第5题
美国学者波特认为，李嘉图和俄林的国际分工理论滞后于当今国际经济发展的现实，从而提出了（)。
A.历史学说
B.人文始祖
C.经济发展史
D.国际竞争优势学说
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第6题
美国组织行为学家彼德圣吉在20世纪90年代提出了“系统和应变型理论”。（)
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第7题
美国学者罗伯特•M•维奇提出了医患关系的工程模式、教士模式和契约模式的三种医患关系模型。（)
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第8题
（)最早提出了经营与管理的区别，被公认为是第一位概括和阐述一般管理理论的管理学家。
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第9题
（)年，美国学者泰普斯科特提出了“数字经济”（DigitalEconomy)概念。
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第10题
美国学者Hepler和Strand于()提出了药学服务的概念
A.1985年
B.1988年
C.1990年
D.2000年
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第11题
美国经济学家韦斯伯提出了“市场失灵/政府失灵”理论。（)
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