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[单选题]

对于市场预测的非量化因素、无历史数据的现象进行市场预测,最适宜的预测方法是()。

A.定量分析法

B.抽样方法

C.不存在的

D.判断分析预测法

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第1题
在进行市场预测时通常可以使用统计分析法进行趋势和相关分析,在获得足够多的历史数据后,必须采
用线性回归方法,预测未来需求量。()

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第2题
使用统计抽样方法时,审计人员一般运用职业判断确定样本规模。在非统计抽样中,审计人员必须对影
响样本规模的因素进行量化。 ()

A.对

B.错

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第3题
公共部门人力资源培训与开发主要测量和跟踪培训与开发过程的各个环节,提出改进措施;测量受训者在培训后的绩效,评估培训与开发的整体情况;研究培训与开发中一些非量化或不可测量的因素等,建立评估模型。()
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第4题
定性调研是对一些无代表性的个案组成的规模较小的非概率样本进行的,对调研结果不进行量化、不进行
定量分析,也不用来推断总体的统计调查活动。

A.正确

B.错误

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第5题
下面对于推销人员监督与评估的说法错误的是()。

A.在对销售人员业绩进行评估时,我们应该单一采用定量化指标,便于推销人员发挥自身的主观能动性,提升企业销售水平

B.在进行业绩考核时,销售经理还应该考虑一些影响销售人员业绩的定性化因素做到全面、公平地对推销人员进行评估和考核

C.对于推销人员进行业绩评估能够帮助销售经理确定薪酬以及为推销人员提供建议,帮助其改进销售工作

D.很多企业的做法是实地观察销售人员对其进行监督指导

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第6题
市场预测分析中,对于规模较小,且市场较为确定的项目,重点分析()。

A.国外市场

B.国内市场

C.区域市场

D.行业市场

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第7题
非权力因素对于职位权力的行使有决定性作用,即个人影响力对于领导力至关重要。()
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第8题
实施内部评级法的银行,在非零售风险暴露内部评级体系设计中,应具备()以上的历史数据来估计违约概率,()以上的历史数据来估计违约损失率。

A.5年;5年

B.7年;7年

C.5年;7年

D.7年;5年

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第9题
对于指标“保密策略的健全性与有效性”采用的是现场打分法,下列哪种方法可能是难以得到有效数据

A 调查问卷 B 访谈 C 文件审查 D 历史数据记录

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第10题
()是指企业在市场调查获得一定资料的基础上,针对企业的实际需要以及相关的现实环境因素,运用已有的知识、经验和科学方法,对企业和市场未来发展变化的趋势作出适当的分析与判断。

A.市场判断

B.市场调研

C.市场预测

D.市场分析

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第11题
下列对于实验设计类型阐述全面的是:

A.就是在实验研究中安排实验因素和重要非实验因素(简称区组因素)的一种结构或模式

B. 就是在实验研究中安排实验因素的一种结构或模式

C. 就是在实验研究中安排重要非实验因素(简称区组因素)的一种结构或模式

D. 以上都不是

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