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[单选题]

组织文化的三个层次中,最核心的层次是()。

A.观念层

B.行为层

C.制度层

D.物质层

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第1题
组织文化一般可分为理念层、____、符号层三个层次。

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第2题
在新零售中,产品的三个层次(核心产品,附加产品以及形式产品)之间的关系是()。

A.相互作用

B.递进

C.递减

D.无关联

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第3题
关于组织文化,下面哪种说法是正确的?()

A.文化是通过组织成员在解决内外部问题过程中不断学习而来的,但是,一旦文化形成,便不会再产生传导作用

B.文化由三个层次组成,有些是有形的,另外一些则是无形的。文化的表层是有形的,它包括着装、行为模式、有形的标志、组织的庆典及办公室的分布

C.文化是指一个组织内部所有成员共同认可的价值观,但不是信仰、共识及生活准则

D.组织文化不能决定雇员的看法和对周围世界的反应

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第4题
组织中战略计划的开发分为三个层次不包括()。

A.组织或企业层次

B.业务层次

C.职能层次

D.技术层次

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第5题
整体产品包含三个层次,其中核心的层次是______。

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第6题
CIS则是由MI、VI、BI三大体系构成,关于MI的说法正确的是()。

A.在企业形象的三个子系统中,MI系统是最浅层次、最边缘化的部分,也最不重要

B.是由企业的基本标识及应用标识、产品外观包装、办公装潢、机器设备等构成的企业形象子系统

C.是由企业组织及组织成员在内部和对外的生产经营管理及非生产经营性活动中表现出来的员工素质、企业制度、行为规范等因素构成的企业形象子系统

D.是由企业哲学、企业宗旨、企业精神、企业发展目标、经营战略、企业道德、企业风气等精神因素构成的企业形象子系统

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第7题
产品的整体概念分为三个层次,他们是()。

A.产品核心

B.有形产品

C.劳动产品

D.附加产品

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第8题
一个完整的产品概念是立体的,包括()三个层次。

A.颜色产品

B.核心产品

C.形式产品

D.延伸产品

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第9题
愿景有三个层次,分别是个人愿景(小)、团队愿景(中)、组织愿景(大)()
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第10题
关于一个图像,我们对它的认知一般可以分为三个层次:图像的原意义、衍生意义、文化意义。()
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第11题
()是文化软实力的灵魂、文化软实力建设的重点。这是决定文化性质和方向的最深层次要素。

A.文化自信

B.核心价值观

C.科学发展观

D.思想基础

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