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[主观题]

假如你是我单位办公室的工作人员,我单位决定在两周后召开下属企业党委书记工作会议,探讨新时期

企业的精神文明建设问题。从现在起,直到全体与会人员报到为止,由你负责会议通知和接待工作,你具体应做哪些工作?

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第1题
假如你是某单位的工作人员,领导交给你一项对你来说可能比较棘手的任务,你准备怎样完成这项工作

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第2题
题目2:假如你是某单位的工作人员,领导交给你一项对你来说可能比较棘手的任务,你准备怎样完成这项
工作?

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第3题
材料题大意:小王是办公室工作人员。老李是一退休职工,经常反映自己的困难,一日老李又到单位找领导
,小王去领导办公室告知,领导正通电话,不耐烦地摆手说:“你跟他说我不在。”小王于是对老李说领导不在。可是老李没走,一会儿领导出来了,遇到老李。老李说:“你不是没在吗?”领导说:“我一直都在啊。”于是老李到处说小王欺上瞒下,品质差。下面有ABCDE五种不同的处理方式,分别是:A.小王向周围的同事解释;B.小王向老李解释;C.小王向领导反映;D.小王笑而不语;E.小王通过这件事进行反思总结。

问题一:分别评述五个选项。

问题二:如果你是小王,遇到这样的情况该怎么做?

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第4题
假如你对自己的认识与别人对你的认识之间差距巨大,即说明别人对我没有进行恰当认识。()

假如你对自己的认识与别人对你的认识之间差距巨大,即说明别人对我没有进行恰当认识。()

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第5题
(),是指我行为财政预算单位工作人员发放的,具有一定信用额度与信用免息期,主要用于日常公务活动开支并兼顾个人消费用途的个人信用卡。

A.标准信用卡

B.主题信用卡

C.联名信用卡

D.公务卡

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第6题
假如你在成功应聘到我们单位,你希望本单位能为你提供什么?任职后你首先要做的是什么?

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第7题
十三、假如你在成功应聘到我们单位,你希望本单位能为你提供什么?任职后你首先要做的是什么?

十三、 假如你在成功应聘到我们单位,你希望本单位能为你提供什么?任职后你首先要做的是什么?

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第8题
假如你所在的单位被检查出作假。你作为负责人该如何解释?

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第9题
假如你是某单位的领导,现在你单位两名职工正在吵架,而且吵得非常激烈,再继续下去,就会大动干戈,
甚至有可能伤害身体或者闹出人命,怎样解决这个问题?

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第10题
假如你应聘到一个新单位新岗位上,你将采取哪些措施、从哪些方面展开工作?

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