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[多选题]

会计印章的分管必须遵循“分管分用、与岗位匹配、相互牵制”的原则,例如:()。

A.保管业务公章的人员不得兼管汇票专用章。

B.保管汇票专用章的人员不得兼管空白银行汇票、空白银行承兑汇票及贴现票据等,不得兼任银行汇票查复编押员。

C.保管票据交换章的人员不得兼管业务公章。

D.保管业务公章的人员不得兼管单位开户证实书、单位定期存单等重要空白凭证

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第1题
重要单证与印章应分管分用,不得单人同时持有重要单证和公章或相关的业务印章,营业机构营业期间具体业务经办人员业务办理时也不允许()
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第2题
以下关于重要单证保管正确的是()。

A.重要单证与印章应分管分用

B.营业期间,营业机构柜员的重要单证可放入尾箱(抽屉、保险柜)保管

C.营业期间,综合柜员的重要单证应入保险箱

D.非营业期间,营业机构的重要单证原则上均(柜)保管应寄库保管

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第3题
临柜业务印章保管应做到“妥善保管、()”。

A.分管分用

B.人离章收

C.换人复核

D.章随人走

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第4题
会计核算专用印章的保管和使用应实行“专匣保管、固定存放,临时离岗、人离章收”的原则,并坚持印、押、证分管分用。()
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第5题
业务印章保管、使用必须符合内部控制要求,做到分工合理,职责明确,确保“印、押、证”三分管,不相容岗位分离。()
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第6题
各网点在对岗位进行设置及分工过程中必须严格保证不相容岗位、职责的相互分离,确保岗位之间权责分明、相互制约、相互监督。不相容岗位设置的原则主要为:()

A.印、压(押)、证三分管

B.临柜与票据处理岗位不得混岗。对账工作应由记账、复核以外的人员办理。负责内部资金处理的人员,与临柜柜员要相分离

C.重要空白凭证管理与重要业务印章相分离。操作与授权相分离

D.其他需要遵守风险控制、岗位制约原则的业务分工

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第7题
不相容岗位分离的基本要求是(),使负责货币资金收付业务的岗位和人员与记录货币资金收付业务的岗位和人员相分离。

A.设置不相容岗位

B.钱账分管

C.提高会计人员素质

D.明确岗位职责

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第8题
会计印章应严格执行“谁使用,谁保管,谁负责”及“印、押、证”分管原则。()
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第9题
有价单证是印有面额的特殊凭证,其相关管理规定有()。
有价单证是印有面额的特殊凭证,其相关管理规定有()。

A.有价单证一律纳入表外科目核算

B.按种类开设表外分户,按票面金额记账核算

C.有价单证必须集中存放于现金库房,实行“证、账”分管,需要加盖印章的有价单证,实行“证、印”分管

D.已兑讫的有价单证应视同付款原始凭证进行管理,按有价单证种类单独保管,按照《会计档案管理办法》其保管期限为15年

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第10题
分行(含辖行)分管行长应至少()组织检查本行所有会计印章(含手工印章和机控印章,下同)的保管、使用、印章核查频率等情况以及印控机管理情况。
分行(含辖行)分管行长应至少()组织检查本行所有会计印章(含手工印章和机控印章,下同)的保管、使用、印章核查频率等情况以及印控机管理情况。

A、每半月

B、每月

C、每季度

D、每半年

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