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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

实际工作预览与传统招聘完全不同,关于这种差异以下哪一项是正确的描述()?

A.实际工作预览通过有选择的介绍优点来吸引应聘者

B.实际工作预览可以使应聘者获得关于组织和职位的全部信息

C.实际工作预览应该是在完成传统招聘基础工作之后再进行的活动

D.实际工作预览会导致新员工的失望情绪

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更多“实际工作预览与传统招聘完全不同,关于这种差异以下哪一项是正确…”相关的问题
第1题
在三级价格歧视中可以得出的结论有()

A.商家对每个群体内部不同的消费者收取不同的价格

B.这种价格歧视手段经常会被企业使用到

C.定价与消费者的需求弹性有关

D.与完全竞争相比会降低社会总福利

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第2题
电子货币和传统货币在本质、职能及作用等方面都完全不同,是一种全新的货币形式。()
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第3题
下列关于各种活性污泥工艺,描述错误的是()。

A.与传统推流式曝气池相比,完全混合式曝气池不易发生污泥膨胀

B.一般来说,MBR工艺的污泥泥龄比一般的活性污泥法要长

C.SBR工艺不易发生污泥膨胀

D.与A2/O工艺工艺相比,UCT工艺能够提高除磷效果的主要原因是将生物除磷和化学除磷相结合

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第4题
按测评标准分,晋升测评一般属于(),人员录用与招聘多属这种测评。

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第5题
面对不同的环境,领导者的行为要发生相应的变化,倡导这种观点的理论是()

A.传统领导特性理论

B.现代领导特性理论

C.领导情景理论

D.领导行为理论

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第6题
为了使组织设计能够促进组织文化建设,首先必须正确了解组织设计与组织文化的关系。下列关于二者之间关系的陈述,正确的是()。

A.组织的制度化程度越高,组织文化就越倾向于鼓励创新

B.强调合作的文化与强调严格的等级差异的绩效评估体系是无法协调的

C.不同级别间差别很大的薪酬体系适合于强调等级的组织文化,而不适合崇尚平等的文化

D.一般来说,员工多样化程度高、以外部招聘为主的组织更加重视灵活性和创新的价值

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第7题
下列关于红色预警法说法错误的是()。

A.该方法重视定量分析与定性分析相结合

B.这种预警方法侧重定量分析

C.首先对影响警素变动的有利因素与不利因素进行全面分析

D.其次进行不同时期的对比分析

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第8题
下列关于红色预警法说法正确的是()。

A.该方法重视定量分析与定性分析相结合

B.这种预警方法侧重定量分析

C.首先对影响警素变动的有利因素与不利因素进行全面分析

D.其次进行不同时期的对比分析

E.最后结合风险分析专家的直觉和经验进行预警

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第9题
关于桌面云的特点,如下描述正确的是()?

A.将传统的基于PC主机的桌面操作系统迁移至云端,由云资源池代替PC主机提供桌面运行所需要的计算、存储等资源

B.终端设备只负责远程接入和屏幕信息的刷新,从而使操作系统桌面与终端设备实现了分离,使桌面可以得到统一的部署、维护和管控

C.从根本上解决了传统桌面难以管理维护的困境

D.终端设备不再局限于PC,用户可以通过不同类型的终端设备访问自己的办公桌面

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第10题
下列各项中,关于科目汇总表账务处理程序的说法正确的是()。

A.主要特点是定期将所有记账凭证汇总编制成科目汇总表,然后根据科目汇总表登记总分类账

B.所需设置的账簿的种类和格式与记账凭证账务处理程序完全不同

C.科目汇总表可以起到试算平衡的作用

D.不反映各科目的对应关系

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第11题
关于网络语言,以下说法不正确是的()。

A.它是出现在所有网络环境中的.能体现网络独特面貌的媒介

B.它具有电子性.全球性.交互性特征

C.它完全不影响我们的行为方式和生活态度

D.它对传统汉语带来一定的影响和冲击

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