如果结果不匹配，请 
更多“《企业文化》中规定：推行公司基本价值理念体系是建设统一的优秀…”相关的问题
第3题
N公司创立之初的产品线很长，除移动通信产品以外，还生产电视机、电脑、电线甚至胶鞋。后来，N公司
专注电信业务，推动以智能手机为中心的专业化发展创新战略。在创新战略实施中，N公司注重对人的培养，通过各种渠道创造优越条件，让员工去实现其个人价值。N公司始终在寻找和保持一种领导与管理之间的平衡，也就是通过领导的影响力，使企业的价值观渗透到员工的价值观中去。这种独特的企业文化，把广大员工凝聚到一起。N公司通过推行“有机式”的组织管理机制，带来了超强的成本控制能力、快速的市场反应、持续的产品创新、严格而完善的质量控制与检验、人性化的售后服务等优势，在智能手机市场独占鳌头。N公司的战略创新体现了创新型组织的组成要素中的()。
点击查看答案
A.共同使命、领导力和创新的意愿
B.跨越边界
C.创造性的氛围
D.合适的组织结构
第7题
坚持共同的理想信念、价值理念、道德观念，弘扬中华优秀（)、（)、社会主义先进文化，促进全体人民在思想上精神上紧紧团结在一起的显著优势。
A.传统文化
B.企业文化
C.优秀文化
D.革命文化
第10题
公司企业文化标准化建设理念要求培育形成体现子公司特色的愿景、精神以及（)、廉洁、家园等文化理念，结合实际总结提炼车间精神。
A.担当、服务、创效、经营
B.担当、安全、服务、经营
C.经营、安全、服务、人才
D.担当、经营、民主、人才
第11题
江苏公司通过多年发展实践总结和提炼提出了“三轮驱动”的管理理念，意义在于（)
A.体现了集团公司“责任、卓越”核心价值观
B.蕴含着江苏灵秀的地域文化
C.架起了中国移动企业文化理念在江苏公司落地的“梯子”，具有承上启下的作用
