题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（)是一种从不同层面人员中收集评价信息，从多个角度对员工进行综合反馈评价的方法。
A.360度考核法
B.行为锚定法
C.配对比较法
D.720度考核法
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A.360度反馈评估
B.全方位反馈评估
C.多方面反馈评估
D.效率性
A.所需信息必须是能够观察，或能够从观察中推断的
B.所观察的行为必须是重复性的，或是可预测的
C.所观察的行为必须是相对短期的
D.所观察的行为必须是人的行为
A.直接上级是负责管理员工绩效的人，通常是最为重要的绩效信息来源
B.与直接上级评价相比，同事评价往往会在被评价者的所有绩效维度上保持较高的评价一致性
C.外部客户是必要的信息来源
D.从客户那里收集信息的成本比较低
