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[单选题]

组织存在的理由和价值,即回答为谁创造价值,以及创造什么样的价值,称为()

A.使命

B.目标

C.战略

D.愿景

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更多“组织存在的理由和价值,即回答为谁创造价值,以及创造什么样的价…”相关的问题
第1题
回答了企业为谁创造价值和创造什么样的价值的是()。

A.经营哲学

B.战略目标

C.企业使命

D.经营方针

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第2题
对商业模式画布理解正确的是()

A.价值主张既解决什么问题,为特定用户群体创造价值的系列产品和服务

B.客户细分即解决谁的问题?我们为哪些群体提供服务

C.关键业务即我要做什么,为确保商业模式可行,必须要做的最重要的事情

D.核心资源即我是谁,我有什么

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第3题
管理能够提升劳动效率,下面关于劳动效率的说法正确的是()。

A.没有组织运营效率,个人劳动效率仍然存在

B.用更少的时间创造同等的使用价值和价值、完成同等的工作量,劳动效率越低

C.一定时间内创造的使用价值和价值越多,完成的工作量越多,劳动效率越高

D.劳动效率指劳动者创造出来的使用价值和价值或完成的工作量

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第4题
下列问题中,哪些属于商业模式画布中“客户细分”模块?()

A.客户是谁?

B.我们正在为谁创造价值?

C.客户经常出入在哪些地方?

D.有什么样的社会特征和人口学特征?

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第5题
学习型组织有着不同凡响的作用和意义。他的真谛在于()(A)学习是为了更好的创造价值(B)学习是为

学习型组织有着不同凡响的作用和意义。他的真谛在于()

(A)学习是为了更好的创造价值

(B)学习是为了保证组织的生存,提高组织的竞争力

(C)学习更是为了实现个人和工作的真正融合,使人们在工作中实现生命的意义

(D)使人们的真正兴趣得以产生价值

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第6题
价值工程是站在价值主张上让各体育企业创造价值,而所谓的价值主张是企业能站在谁的角度上思考()?

A.企业

B.员工

C.顾客

D.政府

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第7题
罗博特.D.希斯瑞克(Rbert D.Hisrich,1999)将创业的特点概括为()。A.创业是创造具有“更多价值

罗博特.D.希斯瑞克(Rbert D.Hisrich,1999)将创业的特点概括为()。

A.创业是创造具有“更多价值的”新事物的过程

B.创业需要贡献时间、精力和资源,付出极大的努力

C.创业要承担财务、精神、社会领域及家庭等方面必然存在的风险

D.创业可创造报酬、金钱、独立自主、个人满足

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第8题
企业的使命是指()。

A.企业存在的理由和价值

B.企业渴求的未来状态

C.企业的行为模式

D.以上均不是

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第9题
()行为策略是指创业企业以实现组织价值创造为目标实施国际创业市场网络拓展的行为策略。

A.资源整合

B.跨界创新

C.市场网络

D.商机创造

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第10题
价值包括组织开展活动所消耗和占用资源本身的价值和创造新增价值的全部。()
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