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第2题
A型性格的改变方法有:（)。
A.改变自己的控制力，放手让别人去管事
B.改善人际关系，获得支持
C.放慢心情、行动生活和工作的节奏
D.所示合作而不是竞争
E.享受过程而不是争做第一
F.学会放松G、培养工作以外的兴趣爱好H、培养宽广的胸怀和高尚的修养境界
第5题
关于以人为本的管理模式说法错误的是（)
A.管理者要给予护士人文化关怀：营造和谐的人性化管理氛围，与护士达成共识
B.管理者要真诚的欣赏护士，认真对待护士每一个需求，认真处理护士求你办的每一件事
C.与护士之间建立一种管理者和被管理者的关系，管理者在管理活动中要处于一种主导的地位
D.拥有爱才求才之心，学会发现和识别护理潜人才，设立人才脱颖而出的擂台
第6题
以关注社会整合和人参与社会的责任感为工作重点，通过人的能力和意识的提高去影响和改变社会。以上观点是哪个小组工作模式的观点（)？
A.互动模式
B.治疗模式
C.社会目标模式
D.任务中心模式
第8题
素质教育理论认为,()。显而易见,这样的以人为本,已经内在地包含了社会的长远要求和根本利益。
A.个人是社会的个人,社会是个人组成的社会,个人和社会在本质上是一致的
B. 在社会为本和个人为本之间,素质教育应当兼顾两端,有所侧重,力求保持一种动态平衡
C.作为素质教育本位的“人”,不是脱离社会、对立于社会的人
D.生活于社会之中、依托社会力量并以个人努力成果奉献于社会的人不仅要学会生存,而且要学会关心
第9题
任务中心模式对人及其问题的理论假设有哪几项？（)
A.人是理性与自主的
B.个人问题形成有其脉络性和相互性
C.人会解决问题,但也会适应问题
D.要解决问题唯有激发案主改变动机,而动机来源是个人对改变必要性和可能性的评估结果
