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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

公司中有多个部门和多名职员,每个职员只能属于一个部门,一个部门可以有多名职员,从职员到部门的联系类型是()。

A.一对多

B.多对一

C.一对一

D.多对多

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第1题
一个部门可以有多名职员,每个职员只能属于一个部门,则部门与职员实体之间是()的联系。

A.多对多

B.一对一

C.多对一

D.一对多

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第2题
对于一些涉及多个部门协调的紧急事项,应以现场会的方式,由()参加,迅速解决,并形成“判例” .

A.与该事项无关的部门负责人

B.有决策权的部门负责人

C.无决策权的部门职员

D.组织的所有成员

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第3题
在人力资源开发需求分析多个着眼点当中,关注职员和管理者对企业所能提供多个人力资源开发项目偏好是()。

A.绩效差距

B.KSAIB差距

C.内外竞争环境

D.参与需求

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第4题
一个会计部门的职员,将一些不存在的供应商的虚假发票输入系统,所有的支付都被寄到一个地址审计师怀疑这是一种欺诈检查这种欺诈的最有效的计算机审计技术是:

A.对计算机程序变化进行一次完全审计

B.用整合测试设施对应用程序的控制措施进行检查,寻找意外的结果

C.使用审计自动化软件,在多个文件中比较地址,打印出所有重复的地址,进行检查

D.使用几个供应商作为测试数据,寻找意外的结果

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第5题
典型的人寿保险公司有一个精算职能领域部门。保险公司的精算职员主要负责是()。

A.总结公司各项业务的财务事项并向相关监管机构提交财务报表

B.确保公司运作保持良好的财务状态并协助产品的定价与开发

C.根据公司管理层制定的指南管理公司的投资活动

D.确保公司按产品设计与定价时的死亡率将被保险人进行归类

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第6题
女性职员占这个公司的三分之一。

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第7题
某单位每个部门都管理着“固定资产中”的多个设备资产,而每个设备只能归一个“部门”所有,“部门”和“固定资产”两个实体之间存在的联系是()。

A.1:1

B.1:n

C.m:n

D.n:1

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第8题
设置基础档案时,主要设置的项目有()

A.职员信息

B.客户信息

C.供应商信息

D.部门档案

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第9题
下列关于“销售交易职责分离”的说法中,不正确的是()。

A.企业应当将办理销售、发货、收款三项业务的部门(或岗位)分别设立

B.主营业务收入账如果系由记录应收账款之外的职员独立登记,并由另一位不负责账簿记录的职员定期调节总账和明细账,就构成了一项自动交互牵制

C.编制销售发票通知单的人员与开具销售发票的人员可以是同一人

D.规定负责主营业务收入和应收账款记账的职员不得经手货币资金,也是防止舞弊的一项重要控制

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第10题
单位内部某个部门或某个职员在处理经济业务时,不必经过授权批准才能进行。()
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