更多“泰罗的职能工长制度的优点有（）。”相关的问题
第1题
泰罗的科学管理理论的根本目的是（)。
A.提高劳动生产率
B.挑选头等工人
C.实行职能工长制
D.进行工时研究
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第3题
经营和管理是两个不同的概念。经营包含技术、商业、财务、安全、会计、管理六种活动，管理只是其中之一。但管理本身又包含计划、组织、指挥、协调、控制五项职能。提出这一观点的是（)。
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第4题
泰罗于1895年提出了一种具有很大刺激性的报酬制度，即（）。
A.计时工资制
B.计件工资制
C.差别工资制
D.血汗工资制
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第5题
“科学管理”理论的重要代表人物有（)。
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第6题
一般行政管理理论的代表人物，主要是有（)。
A.法国的法约尔
B.德国的泰罗
C.法国的韦伯
D.德国的韦伯
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第7题
倒闸作业票应根据工作票或调度命令由操作人填写,由工长或监护人签发。每张倒闸作业票可以填写多个操作任务。（)
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第8题
19世纪末20世纪韧，由于资本子义工商业发展，欧美各国浮现了一批管理专家，他们奠定了管理学基本。其中知名三大代表有（)。
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第9题
职能工长制是（)的内容之一。
A.泰勒的科学管理理论
B.法约尔的一般管理理论
C.韦伯的行政管理理论
D.现代管理理论
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第10题
虽然泰勒的职能工长制没有得到推广，但这种职能管理的思想却为以后（)提供了参考。
A.绩效的评估
B.职能部门的建立
C.员工的培训
D.管理的专业化
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第11题
组织的高级管理人员把一般的事务授权给下级管理人员去处理，自己只保留对例外事项的决策权和控制权，这是（)。
A.计划职能原则
B.管理的例外原则
C.职能工长制
D.执行职能原则
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