最高管理者必须保证组织中的职责的确定,特别是关于()
A.对产品要求质量的负责的人员有权力随时停止发运或生产
B.负有纠正职责和权限的人员及时获知与要求不符的产品和过程
C.在全部的生产作业有负责人员或代理职责人员负责并确保产品要求符合型
D.以上皆是
E.仅B和C
A.对产品要求质量的负责的人员有权力随时停止发运或生产
B.负有纠正职责和权限的人员及时获知与要求不符的产品和过程
C.在全部的生产作业有负责人员或代理职责人员负责并确保产品要求符合型
D.以上皆是
E.仅B和C
A.弱化了形成文件化的信息的要求
B.强调了形成文件化的信息的要求
C.不再明确提出管理者代表的要求
D.强调了最高管理者在职责和权限上分配和沟通方面的职责
A.最高管理者
B.管理者代表
C.大队长
D.车间主任
1.管理()
2.公司层战略()
3.技术技能()
4.企业文化()
5.业务层战略()
A.它是企业总体的、最高层次的战略,也称为公司总体战略,它主要回答两方面的问题:一是根据企业内部资源条件和外部环境,确定企业的经营范围,即企业应拥有什么样的业务组合。二是确定每一种业务在组织中的地位,并据此决定在各种业务之间如何分配资源。
B.它是管理者为有效地达到组织目标,对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动。
C.它处于组织战略体系的第二层次,它主要解决的问题是在选定的每一个业务领域里如何参与市场竞争,以获得超过竞争对手的竞争优势,因此也称为竞争战略。
D.它是指管理者从事自己管理范围内的工作所需要的技术和能力。
E.它是指一定历史条件下,企业在生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富及其物质形态。它由三个组成部分:精神文化、制度文化和物质文化。
A.定期召开消防安全工作例会,
B.确定专(兼)职消防安全员,成立相应的消防组织
C.保证本单位消防安全工作经费
A.风险和机遇
B.风险
C.机遇
D.环境问题