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[主观题]

u 过去12个月里，你都给自己定了哪些个人目标？你为什么要定这样的目标？

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第1题

？过去12个月里，你都给自己定了哪些个人目标？你为什么要定这样的目标？

？过去12个月里，你都给自己定了哪些个人目标？你为什么要定这样的目标？

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第2题

u 过去12个月里，你投稿多少钱和时间用于自我发展的，你为什么要这样做？

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第3题

u 过去三年里，你对自己有了怎样的认识？

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第4题

u 过去六个月中，你有多少次是跨越了自己专业、权力和责任来做你的份外工作的？为什么？你是怎样完成

这些工作的？

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第5题

u 若你的某位员工给自己定的目标非常容易取得，你该怎样要他们订立更加富有挑战性的目标？

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第6题

？我想知道，工作中什么环境和事情对你的影响最大？过去三年里，你对自己有了怎样的认识？

？我想知道，工作中什么环境和事情对你的影响最大？过去三年里，你对自己有了怎样的认识？

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第7题

？过去六个月中，你有多少次是跨越了自己专业、权力和责任来做你的份外工作的？为什么？你是怎样完成

？过去六个月中，你有多少次是跨越了自己专业、权力和责任来做你的份外工作的？为什么？你是怎样完成这些工作的？

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第8题

u 讲一个这样的经历：本来是你自己的工作，但别人却给你提供了很多帮助。

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第9题

：面试过去五天了，但你仍没有收到任何回复，这时，你会

A.放弃，继续寻找其他的机会

B.尝试面试官的私人联系方式，询问他结果

C.直接打电话到公司，要求询问有关部门负责人

D.继续等，不会主动联系，那样会显得自己很没面子

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第10题

u 过去，你是怎样肯定员工的贡献的？

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