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[判断题]

声誉约束是文化建设的有力保障,加强声誉约束是指通过加强证券公司及其工作人员声誉风险管理,建立工作人员信息管理机制和内控机制,防范和管理由于证券公司行为或外部事件、工作人员违反廉洁规定、职业道德、业务规范、行规行约等相关行为引发的声誉风险。()

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第1题
在声誉风险管理工作中,以下哪项属于全体工作人员的职责()。

A.对外发布信息和媒体管理维护

B.推进声誉风险文化建设,确定管理总体目标

C.建立声誉风险管理考核和追究机制

D.严格约束自身行为,审慎防范、及时报告、积极处置风险

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第2题
落实文化建设十要素,推动文化建设与员工行为规范紧密结合,主要体现在()。

A.强化约束机制

B.注重声誉管理

C.强化激励措施

D.严肃奖惩问责

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第3题
下列关于商业银行声誉风险的理解,最恰当的是()。

A.声誉风险通过整体的、系统化的方法来管理

B.声誉风险与其他风险不具有相关性

C.声誉风险无法通过加强内部控制来避免

D.声誉风险不会损害到银行的经济价值

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第4题
声誉风险管理范畴中的“全体工作人员”不包括()。

A.劳务派遣至公司的客服人员

B.与公司签署委托协议的经纪人

C.与公司建立劳动关系的正式员工

D.劳务派遣至公司总部的保安

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第5题
我行声誉风险管理的取向是:()。

A.主动预防

B.加强防范

C.主动控制

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第6题
加强和媒体的沟通是声誉风险管理的有效措施。()
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第7题
“公司商业合规管理手册”中的合规风险是指公司或工作人员的经营管理和日常行为违反法律、法规或行业规范和自律规则而使()的风险

A.公司受到法律制裁

B.个人受到法律制裁

C.公司或个人受到法律制裁,财产或声誉遭受损失的风险

D.个人财产遭受损失的风险

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第8题
声誉风险识别是风险管理总部和公司办公室的职责,普通工作人员在日常工作中无需关注。()
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第9题
各银监局要督促辖内机构认真贯彻银行业金融机构从业人员(),积极探索加强辖区银行员工流动管理,建立流动信息共享体系,防止银行员工“带病”流动。

A.处罚信息登记制度

B.严肃内部责任追究制度

C.妥善管控声誉风险制度

D.监管制度

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第10题
关于公司声誉风险管理应覆盖的主体范围,以下哪项最准确()。

A.公司各部门、分支机构、子公司及全体工作人员

B.公司各部门、分支机构及全体工作人员

C.主要包括公司各业务部门及业务人员

D.主要包括风险管理总部、公司办公室及相关岗位

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第11题
在声誉危机管理中,事中应对工作除了及时启动应急预案、结合不同的利益相关者进行有针对性的处置工作、加强与利益主体的信息沟通、及时向相关监管部门进行报告之外,还应该包括()。

A.明确管理权限和职责

B.建立声誉危机预警系统

C.制定声誉危机管理预案

D.根据具体情况不断优化管理方案

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