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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下列关于学习型组织的说法不正确的是:()。

A.重视学习的组织就是学习型组织

B.通过学习不断升级的组织是学习型组织

C.学习型组织主张围绕问题,开展深入汇谈

D.通过学习不断升级的组织是学习型组织、学习型组织主张围绕问题,开展深入汇谈

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第1题
以下说法不正确的观点是()。

A.企业未来唯一持久的竞争优势,是有能力比你的竞争对手学习得更快

B.企业经常开展业务和管理方面的知识培训,就是学习型组织

C.系统思考要求人们运用系统的观点来看待组织的发展

D.彼得·圣吉认为,在学习型组织中,领导者应该是设计师、仆人和教师

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第2题
以下关于学习型组织的领导者作为教练角色的说法有误的是()

A.教会员工如何形成愿景

B.教会员工面对现实的能力

C.启发促进组织中的每一个人积极学习

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第3题
以下哪项不是传统型组织中领导者与学习型组织中领导者的差异()

A.在我们传统的观念里,认为领导者应该是拥有特殊才能的人,领导者加强了对短期问题的重视,变成了处理危机的高手

B.学习型组织的建立需要对领导有新的看法

C.传统型组织的领导者,必须学习一些新的技能和新的工具,以建立一种能够让组织成员扩张能力并构思愿景的组织

D.学习型组织的领导者必须成为学习型组织的设计师、同时也是教练以及扮演组织成员的仆人

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第4题
建设学习型组织的第一核心策略,就是把()相结合,而活动安排支离破碎的倾向正是这里的主要障碍。

A.学习与工作

B.学习和思考

C.工作和实践

D.学习和实践

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第5题
学习型组织五项核心修炼中的第一项,也是学习型组织的精神基础是下列哪一项?()

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团体学习

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第6题
下列要素中哪个是学习型组织所需的第五项修炼要素?

A.建立愿景

B.团队学习

C.系统思考

D.自我超越

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第7题
学习型组织是一个具备不断()能力的组织

A.协调

B.调整与革新

C.发展

D.自我审视

E.自我成长

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第8题
学习型组织的基础前提是建立在对()的认识上。

A.组织

B.业绩

C.学习

D.态度

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第9题
学习型组织中,学习的基本单位是个人()
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第10题
学习型组织是指组织全体成员发展持续学习和适应变革的能力。学习型组织应包括的要素有()。

A.建立共同愿景

B.团队学习

C.改变心智模式

D.自我超越

E.系统思考

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第11题
学习型组织理论认为,建立与发展学习型组织的第一项修炼是()。

A.自我超越

B.共同愿景

C.改善心智模式

D.团队学习

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