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第2题
【资料三】 甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗 3 个月，住院期间甲公司按月向 其支
付病假工资。出院后，张某回公司上班。因该疾病导致活动受限，张某已不能从事原工 作。公司又为其另行安排了其他工作岗位，但张某仍不能从事该工作。甲公司拟单方面解除 与张某之间尚未到期的劳动合同。 已知：张某月工资为 3000 元，实际工作年限 8 年，在甲公司工作 3 年；甲公司所在地 月最低工资标准为 2000 元。 要求： 根据上述资料，不考虑其他因素，分别回答下列小题。 9、关于张某在工作中突发先天性心脏病法律后果的下列表述中，正确的是（）。
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A. 张某在工作中突发先天性心脏病应认定为工伤B. 张某可享受的医疗期应按 6 个月内累计病休时间计算C. 张某可享受 3 个月的医疗期待遇D. 张某可享受 12 个月的停工留薪期待遇
第3题
下列关于医疗期待遇说法正确的是（)。
A.医疗期因劳动者没有提供正常劳动，所以可以不支付工资
B.医疗期虽然劳动者没有提供正常劳动，但也应支付病假工资或疾病救济费，且不得低于当地最低工资标准
C.医疗期虽然劳动者没有提供正常劳动，但也应支付病假工资或疾病救济费，且不得低于当地最低工资标准的50%
D.医疗期虽然劳动者没有提供正常劳动，但也应支付病假工资或疾病救济费，且不得低于当地最低工资标准的80%
第7题
下列关于停工留薪期待遇的说法中，正确的是（）
A.在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由工伤保险基金按月支付
B.停工留薪期一般不超过12个月
C.工伤职工评定伤残等级后，继续享受停工留薪期待遇
D.工伤职工停工留薪期满后仍需治疗，继续享受停工留薪期待遇
第8题
关于病假，下列说法中错误的是()。
A、休病假1天(含)以下者,不需提供医院证明，但应履行请假手续
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B、休病假1天以上者,除履行请假手续外,还应提供区县级(含)以上医疗机构的诊断证明或病假条原件证明(应包含休假时间，不包含视为无效)
C、工伤期间工资全额支付
D、病假期间工资按日工资的10%支付
第9题
员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内，按（)发放基本工资、基本补贴、部分专项补（津)贴及其他福利待遇，按比例扣发各项奖金。
A.原待遇
B.原待遇的90%
C.原待遇的80%
D.原待遇的60%
第11题
关于社会保险的说法，错误的是()。
A.工伤保险包括因公负伤的职工支付的医疗费与病假工资等
B.企业退休职工也同样享受医疗保险待遇
C.被解除劳动合同的职工不能享受失业保险待遇
D.生育保险对象是已婚的妇女劳动者
