如果结果不匹配，请 
更多“员工因公外出办事无需填写员工异常打卡登记表，只需报部门负责人…”相关的问题
第6题
甲公司已为符合条件的员工参保所有社保险种，某日，员工张某（70岁)因公外出期间，由于工作原因受到伤害，可能会由（)负担。
A.工伤保险基金
B.医疗保险基金
C.单位
D.第三方责任人
第9题
有一家电脑销售公司,公司人数100人.每到月底,人事部门的同事就开始收集和整理各种加班单,外出单,请假单以及出差审批.2个人事,要花费3-4天来手工核对每一个员工的考勤数据,不仅效率低下,而且准确率还不高,经常受到员工的投诉.自从使用钉钉考勤后,同样的工作只需要1个人花1天就能搞定,效率提升8倍.请问小钉在钉钉考勤中做了什么操作？()
A.在钉钉考勤打卡中进行了个性化设置
B.在钉钉考勤打卡中进行了安全设置
C.在钉钉考勤打卡中进行新增考勤组设置
D.在钉钉考勤打卡中进行了审批关联设置
第11题
外出商务洽谈或拜访客户时，员工和各单位管理者的做法错误的是（)
A.员工有发热和呼吸道症状，暂时不接受洽谈拜访
B.管理者为员工准备适量的口罩、体温计、碘伏等卫生防护用品，提供给身体不适的职工使用并协助其就医
C.为员工提供免洗手消毒剂、纸巾、口罩等防护物资，以供员工在没有洗手设施情况下清洁双手
D.无需预约，直接前期客户办公室主动拜访客户
