题目内容
（请给出正确答案）
关于可保利益的事件与持续，下列叙述错误的是()。
A．在财产保险中，一般规则是在损失发生时必须存在可保利益
B．在财产保险合同订立时不必具有可保利益
C．在寿险中，可保利益停止了，合同就丧失法律效力
D．在寿险中，一般只需在合同订立时存在可保利益，除非保单本身或法律有规定
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关于团体人寿保险，下列叙述错误的是()。
A．保障限额取决于承保人数和每位员工的平均保险金额
B．对于大型团体而言，团体自身的经验会对红利水平或者消费率调整产生有力的影响，而这类计划一般会设定最高限额以避免每年保费成本的变动幅度过大
C．在特定条件下，被保险员工有权把他(她)的团体寿险保单转换成个人现金价值保单。但是转换时需要提供可保性证明
D．团体寿险合同通常会使用保费豁免条款。该条款规定，只要被保险人能证明自己伤残，保障就可以无限制地持续下去，而雇主无需支付任何保费，或者在参与型计划中可以豁免员工的保费
A.OSLER-1研究证实了其长期持续的降低LDL-C水平的效果
B.研究未证实其可显著逆转斑块
C.显著降低主要终点事件15%，与ODYSSEYOUTCOMES研究相比，FOURIER研究入组人群更广泛
D.包括OSLER-1和FOURIER研究在内的多项研究中，均未检测到中和抗体
E.总体安全性良好
A.正确
B.错误
关于团体缴清保险，下列叙述错误的一项是()。
A．团体缴清保险是趸缴保费终身寿险的递减保额与团体定期寿险递增保额的组合
B．员工缴纳的保费通常用来购买趸缴保费的缴清增额终身寿险，其保额由员工个人在该年龄和所缴保费金额决定
C．雇主缴纳的保费用于提供一定金额的减额定期寿险，这一部分保额加上员工购买的缴清终身寿险的累计额，等于它有资格购买的保障总额
D．一般而言，退休时定期寿险部分的责任将会终止，缴清保险会在员工退休之前终止
A.确定保险利益的存在和可保利益的水平
B.防范逆选择和道德风险
C.弥补投保人的损失，使其获利
D.降低保单的失效率，维持合理的保单继续率
A.会计分期是将企业持续不断的资金运动人为地分割为若干期间，以分期提供会计信息
B.会计分期假设可实现及时核算和监督企业资金运动的目的
C.由于会计分期，才产生了当期与以前期间、以后期间的差别
D.会计分期与持续经营是矛盾的
关于团体人寿保险，下列叙述错误的是()。
A．保险公司认为至少有30人的团体才适合投保团体人寿保险。团体越大，每个被保险人的费用就越低
B．一般来说，对雇主负担全部保费(非参与型)计划，保险人一般要求所有的员工或者由雇佣关系条件确定的任一类型的所有员工都必须参加保险计划。当员工缴纳部分保费时(即采用参与型计划)，通常要求有至少75%的员工包括在计划中
C．只有正式的、现职的、全职员工才具有获得团体人寿保险的资格，新加入企业的员工在符合获得保障的标准之前往往需要经过一段等待期或观察期(通常是1～6个月)
D．参与型计划会给员工一段资格期(eligibility period)，在这段期间内，他(她)有权投保而不必提供任何可保证明。这段期间通常限定为31天，以减小逆选择
