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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

按照《劳动法》规定，下述（)项工时制的实施，必须经劳动行政部门批准（)。

A.标准工时制

B.综合计算工时制

C.计件工时制

D.缩短工时制

E.不定时工时制

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第1题

劳动法规定，标准工时制中一周是（）小时。

A.20

B.30

C.36

D.40

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第2题

《劳动法》规定，在实行综合计算工时制的企业中，安排员工在法定节假日加班，企业应支付的加班费为不低于员工工资的：（）

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

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第3题

实行周排班制，护士长在护理管理系统排班板块按照规定完成科室班次和工时维护，在本周五（）前完成下周排班

A.14点

B.16点

C.17点

D.18点

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第4题

标准工时是：根据《劳动法》第三十六条的规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过（）小时的工时制度。

A.20h

B.44h

C.30h

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第5题

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。（)

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第6题

《中华人民共和国劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过（）小时的工时制度。

A.52

B.44

C.48

D.50

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第7题

《劳动法》中规定劳动者周工作时间不超过（）小时，《国务院关于职工工作时间的规定》中劳动者周工作时间（）小时，我国目前实行每周工作（）小时这一标准工时制度

A.44，40，44

B.40，44，40

C.44，40，40

D.40，40，44

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第8题

国内1994年通过《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过（)小时工时制度。

A.50

B.45

C.44

D.40

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第9题

《劳动法》第36条、第38条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。（）

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第10题

在哪一类型的合同安排中，对于消化过度的成本超支，客户承担着最大的风险？

A.成本百分比加成

B.工时和原材料

C.按照经济价格指数调整的实盘固定价

D.固定价实盘目标奖励

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