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[主观题]

表扬具有强大的正向激励作用,教师要善于发现发掘学生的优点,并及时给予表扬,要把表扬用足用好。

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第1题
昆体良提出教师要善于运用批评和表扬,主张以体罚的方式对待儿童的错误。()
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第2题
教师要善于与学生交往,做学生的朋友,以发挥情感教育的作用。()
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第3题
确定学生主体的观念,需要教师在教育过程中注意()。

A.在教育过程中,要注重调动学生的主动意识,寻找适当的“切入点”或兴奋点,以激发学生的学习主观能动性

B.在确立学生主体观念的同时,更应加强教师主导的作用

C.在教育过程中,要注意维护学生的合法权益

D.在任何情况下,教师都要善于控制自己的情绪,不能意气用事

E.要满足学生的任何要求

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第4题
小柜长要善于发现员工的亮点,有好的做到口头表扬一下就可以了()
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第5题
我们为什么要抓企业文化建设()

A.企业文化在集团公司转型升级、改革创新、做强做优等方面发挥了重要的价值引领和凝心聚力作用

B.抓文化建设就是更高层次抓企业发展

C.文化引领发展、文化凝聚意志、文化塑造品牌,优秀的企业文化是企业凝聚共识,指引方向,推动工作发展的基本准则

D.以《华电文化纲要》为主体,形成富有激励,具有特色,积极向上的企业文化是我们攀登高质量发展高峰的基石和力量源泉

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第6题
以下哪些选项属于无效激励()

A.给新员工设定过高的续报目标

B.一个工作交给多人负责,并没有明确的衡量标准

C.设定目标后定期跟进员工情况,给予反馈

D.续报期对增长高给予表扬肯定,发小奖品

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第7题
塑造新时期领军人物应该遵循的标准有()

A.要有强烈的事业心,能以大局为重,不争尺短寸长

B.要思想境界高,能经得住表扬,不因点滴成功而骄傲自满

C.要有自知之明,能看到别人的长处和自己的不足,能够接受别人的批评,开展自我批评

D.要善于总结,勤于思考,努力找出规律

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第8题
“员工认可可以有一时的激励作用,但不会长久。这是一个虚无的强化物。为什么?因为当你去百货店时,他们不会因为
你的表扬而不用你交钱。”

你是否同意这种说法?请讨论。

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第9题
事业单位工作人员奖励工作,应当服务经济社会发展,符合事业单位特点,体现时代性、导向性、实效性,丰富奖励形式,发挥奖励的正向激励作用。
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第10题
以下关于团队精神说法正确的()。

A.团队精神具有凝聚和激励的作用

B.团队精神是团队的精神支柱

C.团队精神强调个人主动性和创造性

D.团队精神要发挥每一个团队成员的作用

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