题目内容
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[主观题]
企业应当加强合同纠纷管理,在履行合同过程中发生纠纷的,应当依据国家相关法律法规,在规定时效
内与对方当事人协商并按规定权限和程序及时报告。()
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A.未订立合同、未经授权对外订立合同、合同对方主体资格未达要求、合同内容存在重大疏漏和欺诈,可能导致企业合法权益受到侵害
B.合同未全面履行或监控不当,可能导致企业诉讼失败、经济利益受损
C.合同纠纷处理不当,可能损害企业利益、信誉和形象
D.资产存在重大技术安全隐患,可能导致企业法律纠纷
A.确定企业年金管理机构备选范围,组织开展企业年金管理机构年度绩效评估,会同有关部门研究提出企业年金管理重大事件处理意见并监督执行
B.负责按规定与受托人签订企业年金受托合同,督促受托人与其他企业年金管理机构签订委托合同并履行合同约定,防范和化解基金管理中的各类风险,确保基金安全
C.负责监督受托人制定和调整企业年金基金战略资产配置策略,督促各企业年金管理机构建立定期报告和信息披露机制
D.加强企业年金管理基础建设,完善企业年金台帐、报表等统计工作,做好本单位企业年金运营管理信息披露
A.议标流程
B.投标流程
C.设计任务书
A.由于产品上市需要通过实践检测,可待产品上市后再进行风险分析
B.供应链管理应考虑供应链断料风险,保证紧急情况下生产所需原料稳定
C.企业在目标管理时,应考虑目标可行性及其统计分析可靠性问题
D.人力资源管理时,应考虑人员流失风险、人员能力不足、人员社会心理风险
A.违反财务、资产管理规定
B.违反企业廉洁从业规定
C.违反项目管理规定
D.违反企业生产经营管理规定