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[判断题]

在工作时间内员工遇有因公或因私外出,则填写《员工去向登记簿》;员工因公出差时,应填写《出差审批单》()

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第1题
原则上禁止员工因公因私赴重点地区,重点地区员工严格控制出差,非必要不离开驻地,非必要不进京,因重要公务或个人急特原因确需进京的须持抵京前7日内核酸检测阴性证明,抵京后严格落实核酸检测等防控措施。()
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第2题
甲公司已为符合条件的员工参保所有社保险种,某日,员工张某(70岁)因公外出期间,由于工作原因受到伤害,可能会由()负担。

A.工伤保险基金

B.医疗保险基金

C.单位

D.第三方责任人

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第3题
因公和因私出国人员的护照,均由外交部或由外交部授权的机关办理。()
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第4题
因公外出或因公出差等不能进行考勤登记,应在外出前或出差前在钉钉里填写“因公外出/出差单”,并经各级领导签批好方能外出或出差。()
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第5题
发生()情况之一者为人身事故。

A.在公司系统各单位工作场所或承包承租承借的工作场所发生的人身伤亡

B.在工作过程中因病导致伤亡

C.变电站内,由于机动车辆造成的人员伤亡

D.居民碰及电力线路发生的人身伤亡

E.员工外出旅游发生的人身伤亡

F.单位组织的集体外出活动过程中发生的人身伤亡

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第6题
保安员在驻勤服务单位内非工作时间,着装时可以不戴帽子。因私外出时应着便服。()
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第7题
下列哪些是外国的护照?()

A.外交护照

B.公务护照

C.因公普通护照

D.因私普通护照

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第8题
消防救援人员外出,必须按级请假,履行审批手续,按时归队销假;未经领导批准不得外出;在执勤、执行任务和操课(工作)时间内,原则上不得请假。()
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第9题
公安边防站依据有关法规,代表国家对()入出境进行严格的证件检查.

A.外国人

B.港澳同胞、海外侨胞

C.中国公民因公、因私

D.以上都对

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第10题
连续几次年度考核确定为“不称职”等次的和旷工或者因公外出,请假期满无正当理由逾期不归连续
超过多少天或全年累计多少天的,予以解聘?

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第11题
按Jabil事故管理流程,以下事故属于工作相关的事故,需要尽快汇报至部门主管或经理,并且必须在规定的时间内通过工厂EHS汇报至Jabil总部()。

A.一名员工在车间工作过程中不慎被设备压到手指,导致手指划伤,员工使用创口贴进行适当处理后继续工作

B.一名员工在车间工作过程中不慎被设备压到手指,随后到当地医院检查确认骨折

C.一名员工住在厂外,在从住处到工厂上班的途中发生交通意外,导致全身多处挫伤

D.车间内一桶约20L的胶水,因容器损坏,全部泄露至地面

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