首页 > 公需科目

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

主管直辖组人员晋升为组经理时，主管第一年按新组经理直辖组当月FYC的（）计发直接培育组津贴。主管直辖的组经理晋升为处经理时，主管第一年按新处经理直辖处当月FYC的（）计发直接培育处津贴

A.12%,5%

B.13%，5%

C.13%，4%

D.12%，4%

答案

B、13%，5%

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“主管直辖组人员晋升为组经理时，主管第一年按新组经理直辖组当月…”相关的问题

第1题

主管直辖组人员晋升为组经理时，自晋升当月起，按新组经理直辖组当月FYC的一定比例计发直接培育组津贴，则主管第一年培育组津贴计提比例为（）

A.14%

B.13%

C.8%

D.4%

点击查看答案

第2题

主管直辖组人员晋升为组经理时，自晋升当月起，按新组经理直辖组当月FYC的一定比例计发直辖组培育组津贴。直培组和间培组第一年分别按多少计发（组系列）（）

A.10%，4%

B.10%，6%

C.13%，4%

D.13%，6%

点击查看答案

第3题

当主管的直辖组人员初次晋升为组经理时，按新组经理拟组建团队晋升前几个月FYC的 %向该主管发放培育组经理奖（）

A.4，10%

B.4，12%

C.6，10%

D.6，12%

点击查看答案

第4题

主管直辖组人员晋升为组经理时，自晋升当月起，按新组经理直辖组当月FYC的比例计发直接培育组经理津贴（）

点击查看答案

第5题

主管直辖组人员晋升为组经理时，自晋升当月起，按新组经理直辖组当月FYC的一定比例计发直辖组培育组津贴。直培组和间培组第2年以及以后分别按多少计发（组系列）（）

A.8%，4%

B.8%，6%

C.4%，6%

D.4%，8%

点击查看答案

第6题

主管A直接培育组经理B，若B降级或转换至行销系理列，此后，若B再次晋升为组经理，A（）享受B的直接培育组津贴，A按（）的津贴比例提取B的直接培育组津贴

A.不能

B.能，第一年13%

C.能，第二年8%

点击查看答案

第7题

部经理下辖的组经理晋升为部经理时，自晋升之月起，自晋升之月起，每月按照新晋升部经理直辖组FYC的比例计发间接培育部津贴，直培组和间培组第一年培育部津贴分别为（）

A.3%,1%

B.4%,2%

C.5%,3%

D.6%,4%

点击查看答案

第8题

业务系列人员初次晋升为组经理时，向该新主管发放晋升组经理奖，若该新主管团队有效人力达成8人，达标晋升健康组标准，则可获得（）元

A.5000

B.5800

C.6600

D.6800

点击查看答案

第9题

晋升组经理之后可以享受的待遇有那些（）

A.直辖组津贴

B.组经理责任津贴

C.新主管特别津贴

D.培育组经理奖

E.培育组经理津贴

F.团队进步奖

点击查看答案

第10题

各档组经理直辖组当月达成的FYC和星级主管标准、日常考评情况计发责任津贴，则组经理责任津贴最高为（）

A.2200

B.2640

C.2860

D.1540

点击查看答案

第11题

卓越二星主管的达成标准为（）

A.任组经理职级

B.个人当月达成星级人力标准

C.当月直辖组星级人力不少于6人

D.当月直辖组星级人力不少于8人

点击查看答案

长沙概率教育科技有限公司版权所有 ©2024

湘ICP备20014581号湘公安备案43019002002117号营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）