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第1题
根据《劳动合同法》第九十四条的规定，个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者（)。
A.承担全部责任
B.承担连带赔偿责任
C.承担部分责任
D.不承担责任
第3题
下列情形中，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿的是()。
A.未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬;
B.低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
C.用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同;
D.解除或者终止劳动合同，为依照本法规定向劳动者支付经济补偿;
E.安排加班不支付加班费的
第4题
下列情形中，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿的是（)。
A.未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬
B.低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
C.用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同
D.解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿
E.安排加班不支付加班费的
第5题
用人单位违反本法规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，由卫生行政管理部门责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处（）的罚款
A.十万元以上二十万元以下
B.十万元以上三十万元以下
C.十万元以上五十万元以下
第7题
用人单位违反本法规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，由卫生行政部门责令停止生产职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处()的罚款。
A.10万元以上50万元以下
B.20万元以上30万元以下
C.15万元以上50万元以下
D.10万元以上30万元以下
第8题
用人单位违反劳动法的行为包括（）。
A.用人单位违法制定劳动规章制度的行为
B.用人单位违法延长劳动者工作时间的行为
C.用人单位非法招用童工的行为
D.用人单位违反劳动合同的行力
E.用人单位歧视女职工的行为
第9题
《职业病防治法》第七十八条规定，用人单位违反本法规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，由安全生产监督管理部门责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处()的罚款。
A.十万元以上三十万元以下。
B.十万元以上五十万元以下。
C.十万元以上二十万元以下。
D.十万元以上四十万元以下。
