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[单选题]

操作示范的人员一定要选择()。

A.工作时间长的服务员

B.业务水平高、操作熟练规范的人员

C.管理人员

D.参加培训的学员

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第1题
沉降罐切液时,一定要慢,且严禁操作人员擅自离开。()
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第2题
员工培训时,进行操作示范应做好的工作包括()。

A.确定几个示范内容、示范人

B.确定示范内容、人员、时间,并制定标准

C.确定示范内容、时间、次数

D.确定时间,并制定标准

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第3题
判断处理压力容器故障要稳、准、快。“稳”指压力容器在发生故障后,操作人员一定要保持镇静,不能

A.A.正确

B.B.错误

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第4题
如果你一定要完成一项极其复杂的工作,而你的职员又经验不足,工作也不主动,但你有必须按时完成,
时间紧迫,那你最适合选择的是指导型领导模式()

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第5题
有限空间或密闭空间进行作业一定要做好通风换气工作,以防作业人员受到伤害。()
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第6题
电源割接过程中施工人员一定要做好防触电工作,先按负载电流的大小,先三相后单相的原则依次断开各负载开关并挂好警示牌。施工人员在施工现场测量交流380V输入,确认为()后方可进行其它操作。

A.0

B.1

C.2

D.3

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第7题
下面关于就业形势与择业的说法有误的是()。

A.我国劳动力资源供大于求的状况将长期存在,不能放弃不可多得的就业机会

B.我们应该调整就业期望值,找准坐标,从低层岗位做起

C.找到一份工作是职业生涯的第一步,一定要选择高收人、高福利的单位

D.中职生要发挥自己务各实的就业观和动手能力强的优势

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第8题
40 .作为一个公司领导,不需要、也不可能事必躬亲,但一定要 ,能够在注重细节当中比他人观察得更细致、 ,在某一细节的操作上做出榜样,并形成 ,使每个员工都不敢马虎,无法 。只有这样,企业的工作才能真正做细。填人画横线部分最恰当的一项是:A .明察秋毫 周密 威慑力 搪塞 B .明辨是非 周详 使命感 推脱C .抓大放小 透彻 好习惯 塞责 D .高瞻远瞩 入微 内聚力 敷衍

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第9题
关于测量系统分析时测试操作人员和分析人员的选择描述正确的是()。

A.在MSA分析时,测试操作人员和分析人员可以是同一个人,实施测量、读数、作记录并完成随后的分析工作

B.测试操作人员可以选用经常进行操作/检验人员,不用进行培训测试分析方法

C.应选择熟悉测试和MSA分析方法的人员作为分析人员

D.应选择熟悉产品性能的人员进行操作和分析

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第10题
用水灭火时灭火人员一定要站在火源的上风侧。()
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第11题
在商务谈判中,东道主一定要妥善安排谈判人员的食宿问题。()
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