方案八：新人绩优冲锋队方案（一）方案时间：2019年1月1日-3月31日（二）方案对象：2019年1月起入职新人（三）方案内容：竞赛期间2019年新人，如在一季度累计标保万元或以上，则季度末直接晋升为凤凰社星会员（）

A.竞赛期间2019年新人，如在一季度累计标保5万元或以上，则季度末直接晋升为凤凰社四星会员

B.以上特别晋升凤凰社四星会员的，在二季度达到凤凰社维持标准即可享受基本法固定绩优津贴

C.对于一季度正常达成首次晋升三星会员标准，同时又特晋四星会员，享受首次晋升三星的凤凰社季度奖金；且同时特晋为四星会员