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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下不属于职位分类的特征是()。

A.以事为中心

B.分类和分等相互交织

C.实行严格的功绩制

D.注重人员的专业知识和技能

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第1题
以下不属于按闸门的构造特征分类的是()。

A.平面闸门

B.弧形闸门

C.扇形闸门

D.焊接闸门

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第2题
以事为中心的分类制度是()

A.岗位分类

B.职务分类

C.职位分类

D.品位分类

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第3题
职位分类制度的主要特征是()。

A.以“人”为中心

B.以“权”为中心

C.以“物”为中心

D.以“事”为中心

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第4题
‎以下不属于法律意义上的家庭的特征的是()。‎

A.是人类社会生活的基本单位

B.以婚姻和血缘为纽带

C.组织生产

D.由法律规定

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第5题
日本1950年以《一般职员报酬法》替代了《国家公务员职阶法》,以工资分类表代替了职位类别的划分。()
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第6题
以下不属于文化管理的特征的是?()

A.人以“价值人”存在

B.外圆内方式管理

C.目标是学习型组织

D.企业和员工是主体和客体关系

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第7题
工作分析具有()特征。

A.实施的动态性

B.全员的参与性

C.整体的系统性

D.以职位为中心

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第8题
所谓(),指的是一种以人为中心的分类方法,其根据公共部门工作人员个人职务的高低、官职的大小排列而成相应的等级。

A.品位分类

B.等级分类

C.岗位分类

D.职位分类

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第9题
以下哪个不属于商务谈判的特征()

A.以经济利益为目的

B.以经济效益作为主要评价指标

C.以价格问题作为谈判的核心

D.要求达成己方最高利益和需要

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第10题
以下哪些属于职位纵向分类的内容()?

A.工作复杂性

B.所受监督

C.所循法规

D.与人接触的性质和目的

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第11题
目前比较盛行的制定薪酬体系的原理是3P模型。下列哪一选项不属于“3P模型”的内容()?

A.以职位价值决定薪酬

B.以绩效决定薪酬

C.以任职者的胜任力决定薪酬

D.以工作年限决定薪酬

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