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[判断题]

企业领导人员应当将个人履职待遇、业务支出年度预算及执行情况等作为民主生活会、年度述职述廉的重要内容,接受监督和民主评议。这一说法是否正确()

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第1题
公司领导人员履职待遇、业务支出管理办法规定,领导人员不得向接待单位提出正常公务活动以外的要求,不得接受用公款支付的宴请、游览和非工作需要的参观,不得接受礼品、礼金和土特产品等()
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第2题
按照企业负责人履职待遇和业务支出细则规定的境内住宿费用限额标准,县(区)支公司企业负责人出差至特殊地区(指北上广深)600元/天、除北上广深之外的直辖市、计划单列市和省会城市400元/天,其他一般地区300元/天()
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第3题
员工履职待遇与业务支出遵循依法依归、透明规范、预算管理的原则()
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第4题
加强对企业领导人员的________、________、________,落实谈心谈话制度,加大提醒、函询、诫勉等力度,通过巡视巡察、考察考核、调研督导、处理信访举报、抽查核实个人有关事项报告等方式,督促企业领导人员依规依法用权、廉洁履职。

A.党性教育

B.学习教育

C.宗旨教育

D.警示教育

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第5题
领导人员履职时,违反网点管理人员履职规定,未按要求组织学习金融法规和业务制度,积()
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第6题
按照权限履行的主体不同,将授权级别划分为()。

A.集体决策权限

B.个人履职权限

C.公司级权限

D.二级单位权限

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第7题
分公司举办的中层及以上管理干部培训班属于履职待遇中的培训费()
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第8题
建筑施工企业应当定期或不定期对项目经理履职情况进行检查,发现项目经理履职不到位的,应更换符合条件的项目经理。()
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第9题
《中科炼化权限指引》按照权限履行的主体不同,将授权级别划分为()权限和()权限。

A.运行部(中心)

B.公司各部门

C.集体决策

D.个人履职

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第10题
质量控制、内核、合规、风险管理等履行内部控制职能的部门、机构或团队应当独立履职,但无需与前台业务运作相分离。()
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第11题
紧盯薄弱环节中,监督领导干部落实廉洁自律各项要求,坚持忠诚干净担当,(),严格执行公司履职待遇有关规定。

A.廉洁从政

B.廉洁用权

C.廉洁从业

D.廉洁修身

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