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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

涉密人员在脱密期内不得擅自到()工作,不得为境外组织或人员提供劳务、咨询或其他服务

A.境外公司

B.外商独资企业

C.驻华机构或组织

D.其他涉密资质单位

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ABC

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第1题
涉密人员在脱密期内可以因私出境。()

涉密人员在脱密期内可以因私出境。()

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第2题
以下选项中,关于内部监督的说法正确的有()。

A.监察对象是监察人员的近亲属,监察人员应当回避

B.对监察人员打听案情、过问案件、说情干预的,办理监察事项的监察人员应当及时报告;有关情况可以登记备案

C.监察机关涉密人员离岗离职后,应当遵守脱密期管理规定,严格遵守保密义务,不得泄露相关秘密

D.监察人员辞职、退休3年内,不得从事与监察和司法工作相关联且可能发生利益冲突的职业

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第3题
某涉密人员调离国家税务总局,调入商务部工作,该名同志脱密期管理应由()负责。

A.商务部

B.国家税务总局

C.保密行政管理部门

D.公安或国安部门

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第4题
涉密人员知悉国家秘密,对其管理要求应当比普通工作人员更加严格。()属于涉密人员的从业限制。

A.涉密人员在保密期内一般不得辞职

B.涉密人员不得擅自调动工作

C.涉密人员原则上不被借调

D.涉密人员不得私自为境外机构、组织或者人员提供劳务、咨询或者其他服务

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第5题
涉密人员脱离涉密岗位必须实行脱密期管理,其中核心涉密人员脱密期为()。

A.3-5年

B.2-3年

C.1-2年

D.2-4年

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第6题
般情况下,核心涉密人员的脱密期为(),重要人员的脱密期为(),般涉密人员的脱密期为()

A.3年到5年;2年到3年;1年到2年

B.2年到3年;1年到2年;1年以下

C.3年到4年;2年到3年;1年以下

D.3年到4年;1年到2年;1年到2年

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第7题
涉密人员离岗、离职的保密要求()。

A.要清退涉密载体

B.要接受保密教育

C.要签订保密承诺书

D.要接受脱密期管理

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第8题
涉密人员离岗离职前应清退涉密载体,接受保密教育谈话,签订保密承诺书,接受脱密期管理(核心涉密人员3-4年;重要涉密人员2-3年;一般涉密人员1-2年)()
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第9题
一般情况下,一般涉密人员的脱密期为()。

A.3个月

B.6个月至1年

C.1至2年

D.2至3年

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第10题
定密承办人应当符合()条件。

A.涉密人员基本条件

B.经过定密业务培训合格,掌握定密专业知识和技能

C.熟悉本部门涉密业务工作

D.上一年度岗位考核被评为不称职的

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第11题
OA系统使用管理制度()

A.所有OA用户要保证通过OA系统发布、流转的信息或文件内容完整准确,并对发布的内容负责,未经公司批准严禁擅自修改数据

B.使用OA的各级用户应保证各类文件处理相应时间,每个工作日至少进入系统浏览一次,保证公司相关文件及信息能够及时传送与下达

C.在流程审批过程中签字意见与书面签署具有同等效力及权威,发现存在问题需要退回时,审批人需注明退回原因

D.协同工作处理流程所涉及人员,在收到代办事项后,处理相应时间应在8个工作小时内(即一个工作日内),有特殊时限要求的(如请示、交办等),在要求完成日期内办理完毕

E.严禁利用OA系统发布违法违规内容,凡是涉密的内容,未经公司批准不得在OA内发布

F.OA流程的制作、修改或完善须经公司相关部门负责人同意,部门负责人无法决定的由总经理/副总批复后方可执行

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