题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
岗位分析的核心是()
A.明确关键岗位和制定岗位说明书
B.如何设置岗位
C.如何摆正各岗位之间的关系
D.决定需要设置哪些岗位
E.为岗位设置考核标准
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A.明确关键岗位和制定岗位说明书
B.如何设置岗位
C.如何摆正各岗位之间的关系
D.决定需要设置哪些岗位
E.为岗位设置考核标准
A.合理设置内部控制关键岗位,明确划分职责权限
B.加强会计机构建设,提高会计人员业务水平
C.强化会计人员岗位责任制
D.建立健全本单位财会管理制度
A.负责组织落实国家及行业主管部门有关网络运行维护、网络安全保障方面的方针、政策、规定和要求
B.负责明确全网运行维护的目标、网络及业务的主要指标,制定网络维护及网络安全管理制度、维护流程、考核办法,组织各级维护部门落实相关制度要求,并对执行情况进行跟踪、监督、分析、评估、考核
C.负责组织保障网络的安全稳定运行,组织防御、监测、处置来自内部和外部的网络安全风险及威胁,保护关键信息基础设施免受攻击、侵入、干扰和破坏
D.组织维护专业人才队伍建设,织人才选拔、培养、使用和考核,开展技术培训和岗位技能认证