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[单选题]

下列员工的行为没有违反《员工行为禁止规定》的是()。

A.某支行行长李某,伪造公章为某企业负责人张某向社会人员黄某借款2600万元提供担保

B.某分行金库管库员、执行主任保管的钥匙(密码)分用掌管

C.某支行柜员为营销存款,利用工作之便在客户未到场、未提供任何身份证件情况下查询客户账户余额等信息

D.某支行柜员王某受理客户现金缴纳交通罚款业务,王某让客户将款项存入自己的卡中,再到多媒体机上办理

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第1题
关于企业与员工签订的保密协议,下列说法错误的是:()

A.协议中应清楚界定商业机密的内容

B.协议中应明确约定员工禁止的行为

C.协议中应避免设定保守机密的期限

D.协议中必须清楚规定应支付员工保密费

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第2题
基本类禁止规定主要指全体员工在职业道德、职业纪律、岗位规范等方面必须禁止的事项,是全行员工必须共同遵守的禁止行为。()
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第3题
各级行有下列行为之一的,按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》的规定,给予有关责任人员记大过至开除处分,构成犯罪的,依法追究刑事责任()。
各级行有下列行为之一的,按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》的规定,给予有关责任人员记大过至开除处分,构成犯罪的,依法追究刑事责任()。

A.泄漏客户资料和交易信息的

B.未按规定识别客户身份,造成经营风险或经济损失、声誉损害的

C.未按规定识别客户身份,致使洗钱后果发生的

D.未按规定报告客户可疑行为的

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第4题
风险经理在贷后管理工作中有下列行为之一的(),根据相关规定进行积分处理、经济处罚、通报批评,情
风险经理在贷后管理工作中有下列行为之一的(),根据相关规定进行积分处理、经济处罚、通报批评,情

节严重的,根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》给予纪律处分,导致形成不良信贷资产的要负责清收。

A.未按规定对客户部门的贷后管理工作进行检查监督的

B.未按规定进行风险监测的

C.隐瞒问题或发现预警信号未及时报告,造成风险加大或损失的

D.未及时发现应发现的重大风险预警信号的

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第5题
以下行为不属于员工基本禁止行为的是()。

A.参与洗钱、非法集资、高利贷等非法金融活动

B.组织或参与涉及黄、赌、毒、黑、恐等违法活动

C.泄露或出卖国家秘密、我行商业秘密和客户信息

D.按规定查阅、下载、传输、使用、修改我行系统信息及客户信息

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第6题
根据2020年版违规积分管理办法,违规积分管理是指对违反法律法规、监管规章和本行规章制度的行为,按照规定标准对有关违规责任人实行积分,对累计积分达到规定分值的员工在()、()、()等方面予以限制的管理方式。

A.评优评先

B.年度考评

C.岗位管理

D.绩效考核

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第7题
根据《安全生产法》和《化工(危险化学品)企业安全检查重点指导目录》规定,监管人员在执法检查过程中,发现企业员工存在酒后上岗行为违反企业安全生产规章制度的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照()有关规定追究刑事责任。

A.《安全生产法》

B.《危险化学品安全管理条例》

C.《刑法》

D.《刑事诉讼法》

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第8题
经卫生行政部门监督,发现某大型宾馆有下列行为,其中违反《公共场所卫生管理条例实施细则》的行为是

A.擅自安排营业员在小卖部内出售香烟

B.擅自将未经过任何消毒处理的二次供水供给顾客使用

C.擅自将某一公共卫生间改为储物间

D.擅自让某患甲型病毒肝炎的员工担任卫生管理员

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第9题
员工申请虚假病假属于严重违反公司规章制度的行为,公司不可以直接解除劳动合同
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第10题
指令员工不按操作规程作业,强令员工冒险违规作业的行为属于()

A.违章指挥

B.违章操作

C.违反劳动纪律

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第11题
依据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位下列违反条例规定的行为中,除了责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并处5万元以上10万元以下的罚款;造成重大安全事故,构成犯罪的,对直接责任人员,依照刑法有关规定追究刑事责任等处罚意外;造成损失的,还依法承担赔偿责任是()。

A.施工前未对有关安全施工的技术要求作出详细说明的

B.在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍的

C.施工现场临时搭建的建筑物不符合安全使用要求的

D.未对因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构筑物和地下管线等采取专项防护措施的

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