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第4题
个人求职登记业务流程包括：求职在进场;求职者阅读“求职须知”;();确定求职者是否接受个人求职指导服务。(1)求职者填写“个人求职登记表”(2)职业介绍人员进行简单职业指导，调节求职意愿(3)求职者出示有效证件，职业介绍人员进行条件审核(4)信息录入
A.(3);(4)(1);(2)
B.(3);(4);(2);(1)
C.(3);(1);(2);(4)
D.(3);(2);(4);(1)
第8题
职业介绍业务不包括（)。
A.开展组织劳务输出、不定期举办招聘洽谈会，以及提供劳务承包、劳务协作等活动
B.收集和发布职业供求信息;为求职的人员推荐用人单位;为用人单位推荐求职者
C.对劳动者求职和用人单位招聘用人进行登记
D.建立人力资源市场机制
第9题
问题12 你的好友怎样评价你？ 分析 通过这个问题可以了解求职者的个性。这个问题看起来与求职
问题12
你的好友怎样评价你？ 分析 通过这个问题可以了解求职者的个性。这个问题看起来与求职者的潜能无关，但它反映了一种趋势，那就是企业倾向于雇用有高尚道德标准和高超技能的人。
第10题
面试测试的主要内容一般包括考生(应聘者)的仪表风度、专业知识、工作经验和能力、口头表达能力、综合分析能力、反映能力和应变能力、人际交往能力、自我控制能力和情绪稳定性、工作态度、上进心、求职动机、业余兴趣和爱好等。()此题为判断题(对，错)。
