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[判断题]

借用借调部门主要负责人为借用借调人员管理的第一责任人,应及时掌握借用借调人员的工作表现和思想作风情况。()

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第1题
其他单位指派员工到公司挂职、借调的,员工的考勤由原部门负责,在罗中地区工作的,野外津贴按照实际考勤计发。()
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第2题
纪委各室对被借调人员负有日常管理教育的责任,监督被借调人员严格遵守政治纪律、工作纪律和保密纪律,自觉遵守集团公司纪委委机关各项规章制度()
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第3题
根据《晋煤集团纪检监察人员借调管理制度》纪检监察人员借调应坚持()的原则

A.注意质量

B.控制数量

C.严格审批

D.规范管理

E.严格限时

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第4题
涉密人员知悉国家秘密,对其管理要求应当比普通工作人员更加严格。()属于涉密人员的从业限制。

A.涉密人员在保密期内一般不得辞职

B.涉密人员不得擅自调动工作

C.涉密人员原则上不被借调

D.涉密人员不得私自为境外机构、组织或者人员提供劳务、咨询或者其他服务

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第5题
公司指派员工到其他单位挂职、借调的,员工的各项薪酬福利待遇标准保持不变,由所在单位负责发放。()
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第6题
人员流动形式中不改变隶属关系的是()。

A.借调

B.调出

C.辞职

D.辞退

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第7题
职工被借调期间发生工伤的,由谁承担工伤保险责任?()

A.原用人单位

B.借调单位

C.原用人单位与借调单位约定补偿方法

D.员工本人

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第8题
职工被借调期间受到工伤事故伤害的,应由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。()
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第9题
如有乘客需要借用雨伞时,由当班站务员负责为乘客办理便民伞的借用手续。()
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第10题
按照用工形式可以将劳动后同划分为()。

A.录用合同

B.借调合同

C.非全日制合同

D.全日制合同

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第11题
国家综合性消防救援队伍的建制单位()或者()时,必须按照上级指示进行交接。

A.调离原建制

B.调防

C.借调

D.撤销建制

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