题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
以下属于人力资源一般性质的包括（)
A.能动性
B.生成过程的时代性与时间性
C.使用过程的时效性
D.开发过程的持续性
E.高增值性
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.能动性
B.生成过程的时代性与时间性
C.使用过程的时效性
D.开发过程的持续性
E.高增值性
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“以下属于人力资源一般性质的包括()”相关的问题
A.科赛克认为第一重要因素是外部环境和市场推动力
B.外部环境包括行业的成熟度;竞争的性质及程度;竞争压力的密度;环境的限制性;技术变革的速度和深度;变革的类型、程度
C.组织面临的产品市场的全球经竞争程度越高，实施人力资源战略的可能性就越低
D.组织的工会化程度与实施战略性人力资源措施有很大的关系
行政事业单位内部控制环境一般包括以下哪些内容()
A.操守和价值观
B.能力评定C.管理哲学和领导风格
D.组织结构及职权与责任的分配
E.人力资源政策
F.文化建设
A.员工工龄分析
B.入职员工学历和来源渠道分析
C.预算执行与成本使用分析
D.员工出勤率分析
A.医院人力资源是在医院中拥有一定的知识、技术、专长的人员的总和，他们运用智力、体力劳动为医院目标的实现贡献自己的价值
B.医院人力资源的主体是卫生技术人员
C.医院的劳动需要高度复杂的专业知识与技能，人力资源培养周期长、成本高
D.医院的卫生技术人员中包括医，护，药，技四个不同的职系，其中一般医生人数最多
E.人力资源是医院发展的决定性因素
A.事故责任人
B.事故原因
C.事故直接经济损失
D.事故发生单位的名称、地址、性质
A.是企业使命的具体化
B.是一个体系
C.一般包括战略目标、财务目标和年度目标方案性
D.不是一种抽象，而是行动的承诺
E.首先要说明企业组织的根本性质与存在理由
铁路运输服务质量问题可以区分为不同的性质，（）属于服务质量一般问题。
A.未按国家或铁路部有关规定对运价、杂费、商品实行明码标价的
B.造成旅客、货主轻伤的
C.利用职权运输无票人员、货物，勒卡、索要旅客、货主钱物，价值在200元以下的
D.责任造成旅客10人及以上漏乘、误乘、误降、坐过站的
