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第1题
企业应当按照()等的原则，综合考虑企业性质、发展战略、文化理念和管理要求等因素，合理设置内部职能机构，明确各机构的职责权限，避免职能交叉、缺失或权责过于集中，形成各司其职、各负其责、相互制约、相互协调的工作机制。
A.科学
B.精简
C.高效
D.透明
第2题
《企业内部控制应用指引第1号—组织架构》规定，企业应当按照科学、精简、高效、透明、制衡的原则，综合考虑企业性质、发展战略、文化理念和管理要求等因素，合理设置内部职能机构，明确各机构的职责权限，避免职能交叉、缺少或权责过于集中，形成()的工作机制。
A.各司其职
B.各负其责
C.相互制约
D.相互协调
第5题
内设机构是指单位因经营管理或者业务发展需要，内部设置并直接管理的，负责职能管理、业务实施工作的组织机构，包括各单位内部设置的()、()及其下设的()。
A.职能部门
B.实施机构
C.班组
D.供电所
