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[主观题]

考核年度内发生下列情形之一者,取消电力营销竞赛资格()。

考核年度内发生下列情形之一者,取消电力营销竞赛资格()。

A.发生电力营销管理人员人身伤亡事故。

B.发生电力营销人员重大违纪违法事件。

C.因违反电力营销有关规定、业务流程或工作失职,造成重大营业责任事故或重大服务事故隐瞒不报者。

D.没有制定详细的竞赛方案。

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第1题
员工有下列情形之一者,视为旷工:()超过60分钟者。

A.迟到

B.早退

C.溜号

D.脱岗

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第2题
员工有下列情形之一者,视为旷工:迟到;早退;溜号;脱岗超过()分钟者。超过4个小时,不足1天的。未请假或请假未被批准而不上班者。不服从公司或部门调动而不上班者。

A.30

B.40

C.50

D.60

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第3题
根据《湖南省综合评标专家库评标专家考评实施细则》,下列情形考评按不称职认定()。

A.确认参加评标后,未到场评标,又未及时通过网络抽取终端请假的

B.迟到超出规定时间,取消该项目评标资格,且考评年度内累计超过三次的

C.无原则迎合他人意见的

D.未完成正常评标工作早退的

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第4题
学生或者未成年学生监护人由于过错,有()情形之一者,造成学生伤害事故,应当依法承担相应的责任

学生或者未成年学生监护人由于过错,有()情形之一者,造成学生伤害事故,应当依法承担相应的责任。

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第5题
哪些情形可以取消其电力营销竞赛资格?

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第6题
下列不属于MPJY13年优秀备件主管奖条件的是()。

A.没有因为违规而被取消奖励资格的情况

B.根据备件年度考核累积情况,按区域综合评定排名靠前的网点

C.售后经理连续任职达1年以上的4S专营店

D.备件主管连续任职达1年以上的4S专营店

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第7题
由于电网调度自动化系统原因使电网发生《电业生产事故调查规程》DL558£­1994中所列事故条款之一者,应定为电网调度自动化系统事故。()
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第8题
受到诫勉谈话的监督对象,取消当年年度考核、本任期考核评优和评选先进的资格,()个月内不得提拔或者重用。

A.三

B.六

C.十二

D.二十四

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第9题
对于已取得上岗证的人影作业人员,每年应在作业期前进行培训、考核和上岗证年度注册,未通过考核的,取消其上岗证()
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第10题
矿井运输责任死亡事故每死1人在考核周期和年度内降一级,死亡()人取消评比资格。

A、3

B、2

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第11题
银行业金融机构有下列哪些情形时,由中国银监会责令改正?()

A.未经批准设立分支机构

B.未经批准变更、终止

C.自行确定有关雇员的高额薪酬

D.违反规定从事未经批准或者未备案的业务活动

E.发生年度亏损

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