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[判断题]
张某应聘到一个乡镇企业担任厂长，按合同规定，除工资外，池每年还可以从企业利润中提取5%的报酬。今年他获得3万元提成，这3万元属于按劳分配收入。（）
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A.联产计酬收入
B.资金分红收
C.经营风险收入
D.按劳分配收入
A.张某到某公司应聘，提议在双方协商一致的基础上订立无同定期限劳动合同
B.王某在某公司连续T作满10年，要求与该公司签订无固定期限劳动合同
C.李某在某国有企业连续工作满10年，距法定退休年龄还有12年，在该企业改制重新订立劳动合同时，主张企业有义务与自己订立无固定期限劳动合同
D.赵某在与某公司连续订立的第二次固定期限劳动合同到期，公司提出续约时，赵某要求与该公司签订无固定期限劳动合同
A.角色行为冲突
B.角色行为异常
C.角色行为强化
D.角色行为缺如
E.角色行为减退
A.律师应当在一个律师事务所执业，不得同时在两个以上律师事务所执业
B.张某辞职前为国家机关工作人员，辞职后两年内不得担任执业律师
C.律师担任各级人民代表大会代表期间，仍然可以正常执业
D.律师在注册地以外的地域执业，应当经过执业地省级司法厅局的批准、备案
（四）下列资料是发生在某单位会计科的一幕： '
单位退休工人老樊，拿着一叠发票走进财务科：“张会计你好，最近我到医院看了几次病，花了不少钱，现在家里又等着钱花，你能给我报销吗？”张会计：“我现在很忙，没有时间，而且现在规定很多，我也弄不清楚您的医药费能报销多少，等我有空时再说吧。”老樊点点头，“好好，那我先走了，我等你通知，谢谢。”
老樊刚走，厂长走了进来，“小张，昨天我给小孩买了台电脑，你给我想办法处理一下。”张会计：“行行行，你把发票放这儿，我帮你作办公用品报销，钱先拿去。” ，
厂长刚走，电话铃响了，张会计拿起电话，“喂，原来是老同学呀，有什么事吗？…'哦！你想了解一下我们单位最近开发的新产品的成本、定价情况，还要把有关资料带出来给你瞧瞧？哎呀，厂里规定资料不准带出，特别是机密资料，我这么做有困难。但考虑到我们的关系，这样吧，我变通一下，凭记忆，给你讲讲，怎么样？好，就这样，晚上见。”
要求：就上述资料，分析张会计的言行违背了哪些会计职业道德要求，并说明理由。
要求：请指出该案例中违反《会计法》规定之处，并简述理白。
A ．3
B．5
C ．8
D ．1 0
