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[单选题]
()是指基于企业战略目标，通过建立关键绩效指标体系，将价值创造活动与战略规划目标有效联系，并据此进行绩效管理的方法。
A.关键绩效指标法
B.应用环境
C.成本效益法
D.价值工程法
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更多“（)是指基于企业战略目标，通过建立关键绩效指标体系，将价值创…”相关的问题
A.战略信息系统规划(SISP)
B.企业系统规划法(BSP)
C.战略目标集转化法(SST)
D.关键成功因素法(CSF)
A.建立企业标准化组织体系，多渠道发掘、获取和培养一批高素质的企业标准化专业人才
B.加入国际标准化组织
C.构建、运行并完善企业标准化平台
D.基于市场需求，结合自身经营方针和战略目标，确定企业标准化发展战略与规划
A.使企业业绩评价与战略目标密切相关
B.指标体系设计不当将导致错误的价值导向或管理缺失
C.通过识别的价值创造模式把握关键价值驱动因素
D.评价指标数量相对较少，易于理解和使用
A.利益相关者之间建立紧密合作关系
B.仅评价和回报关键事项
C.权力向高层集中
D.将关键绩效指标与企业使命、愿景、战略、关键成功要素联系起来
