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第2题
组织在招聘过程中，会遇到有限的招聘资金会使招聘渠道和招聘方法可选择余地较小，影响招聘效果，这体现（)因素对组织招聘的影响。
A.组织的形象
B.组织的用人政策
C.招聘渠道的费用
D.招聘预算
第3题
根据《建设工程施工专业分包合同（示范文本)》，下列各项属于工程承包人的工作的有（)。
A.组织分包人参加发包人组织的图纸会审
B.对分包工程进行设计(分包合同有约定时)、施工、竣工和保修
C.提供合同专用条款中约定的设备和设施，并承担因此发生的费用
D.按照合同约定的时间，完成规定的设计内容
E.负责整个施工场地的管理工作
第4题
《物业管理条例》所称物业管理，是指业主通过选聘物业服务企业，由()按照物业服务合同的约定，对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理，维护相关区域内的环境卫生和秩序的活动。
A.物业服务企业
B.业主和物业服务企业
C.业主和使用人
第5题
职业介绍业务不包括（)。
A.开展组织劳务输出、不定期举办招聘洽谈会，以及提供劳务承包、劳务协作等活动
B.收集和发布职业供求信息;为求职的人员推荐用人单位;为用人单位推荐求职者
C.对劳动者求职和用人单位招聘用人进行登记
D.建立人力资源市场机制
第9题
根据《建设工程施工专业分包合同（示范文本)》（GF-2003-0213)，属于承包人工作的有（)。
A.向分包人提供具备施工条件的施工场地
B.科学安排工作计划
C.组织分包人参加发包人组织的图纸会审
D.提供合同专用条款中约定的设备和设施
E.保证施工期间施工场地和通道的畅通
